วันอาทิตย์ที่ 14 กรกฎาคม พ.ศ. 2567

[SiamHRM.com :62438] โครงการฝึกอบรม THE SMART HR MANAGER THE SERIES 2024


เรียน กรรมการผู้จัดการ / ผู้บริหารสายงานทรัพยากรบุคคล และผู้สนใจทุกท่าน

HRNT CLUB ขอเรียนเชิญสมัครเข้าร่วมโครงการ  THE SMART HR MANAGER THE SERIES 2024 รายละเอียดตามเอกสารที่แนบมาแล้ว

จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณาส่งบุคลากรของท่านเข้าร่วมโครงการ

ขอบพระคุณเป็นอย่างยิ่ง


Thanks and Best Regards,


KITTIPHAT SUMANAT

CEO HRNT CLUB

PDPA FACILITATOR & PDPA AUDIT

CONSULTANT & LECTURER

HUMAN RESOURCES NETWORK THAILAND CLUB

ชมรมเครือข่ายนักบริหารงานทรัพยากรมนุษย์ประเทศไทย

Mobile : 065-558-9378 (Office)

Email : kittiphat2006@hotmail.com

Email : hrntclub@gmail.com

วันศุกร์ที่ 12 กรกฎาคม พ.ศ. 2567

[SiamHRM.com :62437] THE SMART HR MANAGER THE SERIES 2024 (เรียน 5 วัน 5 หลักสูตร)

เรียนเชิญสมัครเข้าร่วมโครงการ THE SMART HR MANAGER THE SERIES 2024

แผนการเรียน 5 วัน (30 ชั่วโมง) 5 หลักสูตร หรือเลือกเรียนแบบรายหลักสูตรที่สนใจก็ได้

โปรดพิจารณารายลพเอียดโครงการตามเอกสารที่แนบมาด้วยนี้

ขอบพระคุณเป็นอย่างสูง

KITTIPHAT SUMANAT

CEO HRNT CLUB

PDPA FACILITATOR & PDPA AUDIT

CONSULTANT & LECTURER

HUMAN RESOURCES NETWORK THAILAND CLUB

ชมรมเครือข่ายนักบริหารงานทรัพยากรมนุษย์ประเทศไทย

Mobile : 065-558-9378 (Office)

Email : kittiphat2006@hotmail.com

Email : hrntclub@gmail.com




วันจันทร์ที่ 27 พฤษภาคม พ.ศ. 2567

【渋谷/新宿/代々木/恵比寿/目黒/品川/上野/秋葉原/】メールオペレーター業界最高峰の給与&待遇で大募集!!月収100万円可!!日払いok


【渋谷/新宿/代々木/恵比寿/目黒/品川/上野/秋葉原/】メールオペレーター業界最高峰の給与&待遇で大募集!!月収100万円可!!日払いok

IT人材センター|渋谷エリア/新宿エリア/上野エリア/錦糸町・秋葉原エリア/品川・五反田エリア|メールオペレーター

IT人材センターのメールオペレーター募集画像1

IT人材センターのメールオペレーター募集画像2

職種 メールオペレーター
仕事内容 SNSやチャットアプリを利用した簡単なオペレーター事務のお仕事です♪

経験者の方は勿論、未経験者の方も大歓迎! 以下の様な不安があっても大丈夫です!

ブラインドタッチやPC操作が苦手です ・定型文の貼り付けがほとんどです!専門的な知識やスキルは必要ありません。

●本業があるので長時間働けない ・自由シフトでお仕事の量は自分自身で調整!マイペースで作業できます♪

メルオペの経験がありません ・未経験者でも安心!マニュアルや研修も用意しています♪

スタッフの大半が20~30代です!気さくなスタッフばかりでアットホームな 職場です。

面接後の即日勤務も可能です!今すぐ働きたいという方は是非ご応募ください。
給 与 時給 1,500 円時給1500以上+高率インセンティブ <<月収100万円Over続出!!日払いもok!!>>
《日払いもOK!!》

★☆☆給与例☆☆★

メールオペレーター

Nさん(3ヶ月目) 28歳・男性 約18万円→約22万円→約25万円

入社して3ヶ月経ちましたが仕事も覚えてきて順調に稼げるようになりまし

た!もっともっと稼ぎたいので早くマネージャーになれるように頑張っていき ます!

Kさん(1年6ヶ月目) 25歳・男性 約12万円→約11万円→約13万円

別で仕事をしながら空いてる時間でメルオペをしています!自由にシフトが組めるのでダブルワークを考えている方には、本当にお勧めですよ!

マネージャー

Oさん(10ヶ月目)26歳・男性 約60万円→約62万円→約71万円+インセンティブ

責任あるポジションを任せられて仕事にやりがいを感じてます!お給料とは別 にインセンティブも貰えるし、日払いで貰えるのもいいですね! 今月は月収100万円を目指してます!

Nさん(1年3ヶ月目) 23歳・女性 約48万円→約46万円→52万円+インセンティブ

年齢や性別を問わず、結果を出せば昇給・昇進できますよ! 男性スタッフが多い職場ではありますが、優しくてイケメンな方ばかり(笑)いっぱい稼いで仕事 もプライベートも充実してます!

エリアマネージャー

Tさん(入社1年4ヶ月)29歳・男性 約112万円→約116万円→約116万円+インセンティブ

営業エリア拡大中につき随時スタッフを募集しています!年齢、性別、経験の 有無は問いません。私が稼げるように全力でサポートします!勤続年数や経験年数に限らず、やる気やリーダーシップが認められれば、マネージャーから早期に昇進することも可能です!応募お待ちしております!

勤務地 東京都渋谷区渋谷2
勤務時間・日数 <<12:00~21:00(休憩自由) (一日6時間~の勤務OK!フルタイム大大歓迎!)>>

◎週3日~ok!!

◎フルタイム勤務も大歓迎!!

注目のポイント 月収100万円以上も目指せる業界最高峰のメールオペレーター!!渋谷/新宿/代々木/恵比寿/目黒/品川/上野/秋葉原など勤務地多数
PRポイント 業務拡大につき、渋谷/新宿/代々木/恵比寿/目黒/品川/上野/秋葉原にてメールオペレーターを大募集!!

超高収入&高待遇!お好きな勤務地で働きませんか?

弊社はメルオベ業界最高峰の給与/待遇を目指しています。

各自の業績をダイレクトに報酬として還元することで、従業員の価値を高める と共にモチベーションを向上させ、従業員一人ひとりが生き生きと活躍できる よう、働く環境づくりを進めています。

お給料は日払い可能です。明確な昇給昇進規定により、頑張り次第で高日給も 可能です。

交通費等、各種手当も充実しております。

業種 IT・通信
職種 メールオペレーター
雇用形態 アルバイト
待遇・福利厚生 ◎日払い可能

◎未経験 休憩自由(飲食・喫煙自由)

◎明確な昇給&昇進規定

◎高率歩合有り

◎服装・髪型・タトゥー自由

◎シフト自由 交通費支給 奈完備(応相談)

◎単純明快な昇給・昇格システム
休日・休暇 ■フリーシフト制

就業形態・シフトは相談可能です♪

月に20日以上の勤務方は優遇させて頂きます!
応募資格 未経験社大歓迎!

経験や職歴などは一切不問!

18歳以上であればどなたでもご応募頂けます!
応募用TEL
応募用LINE ※ID検索してください。
応募方法 WEB応募にて24時間受付中!

お電話での応募も大歓迎!(11時~11時 採用担当)

お電話でご応募の際は「メルバイトCOM」を見たと必ずお伝えください!
応募資格 未経験社大歓迎!

経験や職歴などは一切不問!

18歳以上であればどなたでもご応募頂けます!
会社名 IT人材センター
所在地 東京都渋谷区渋谷2
電話番号
IT人材センターの情報 当社は業界最高峰の高収入と待遇を目指しております。

スタッフ全員がきちんと稼げる状況を作るのも会社の義務だと思っております。

シフトや給与など気になる点はきちんとお答えし、最高の環境づくりを目指して参りますので、なんでも気軽にご相談くださいね♪

この求人に応募する

参照元:https://pcwork.jp/data.php?c=info&item=IT-jinzai-0003

投稿 【渋谷/新宿/代々木/恵比寿/目黒/品川/上野/秋葉原/】メールオペレーター業界最高峰の給与&待遇で大募集!!月収100万円可!!日払いokメールオペレーター専門求人サイト「街ワーク」 に最初に表示されました。



出典:街ワーク運営事務局
https://ift.tt/Los98NS

【渋谷・新宿・池袋・在宅など勤務地多数!!】月収50万円以上も可能なメールオペレーター!!未経験OK!!


【渋谷・新宿・池袋・在宅など勤務地多数!!】月収50万円以上も可能なメールオペレーター!!未経験OK!!

IT人材センター|渋谷エリア/新宿エリア/池袋エリア/在宅|メールオペレーター/サイト運営/WEBデザイナー

IT人材センターのメールオペレーター/サイト運営/WEBデザイナー募集画像1

IT人材センターのメールオペレーター/サイト運営/WEBデザイナー募集画像2

職種 メールオペレーター/サイト運営/WEBデザイナー
仕事内容 【IT人材センター】

弊社はオペレーターを多数抱える人材バンクです!

メールオペレーターを希望される求職者に最適な勤務地をご提案可能です!

都内各地、また在宅など多数の企業をご紹介可能となりますので、まずは一度気軽にご応募ください!

【職種】

メールオペレーター/PC入力

【仕事内容】

お客様からのメール対応や情報提供を行う仕事です。特別なスキルは不要で、PCの基本操作ができればOKです!どのポジションも高い報酬が期待でき、日払い・週払い対応可。ノルマは一切なく、未経験者でも安心して働ける環境を整えています!

<応募条件と研修制度>

経験者優遇:即戦力としての活躍を期待しています。

未経験者大歓迎:独自の教育システムにより、未経験の方でも短期間でしっかり稼げるようになります。

ノルマなし:ストレスフリーな環境で、自分のペースで働けます。

興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。お問い合わせやご質問も歓迎します。皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

給 与 時給 1,200 円歩合+各種手当/交通費支給/日払い・週払いOK/月収50万円以上可!!
《月収50万円以上も可能!!時給 1,200 円~3,000円以上+各種手当 完全日払い&週払いもOK!》

◾️メールオペレーター

平均時給:1,200円~3,000円以上

各種手当:あり

仕事内容:

◾️管理者

平均日給:13,000円~30,000円以上

各種手当:あり

サイト運営者

平均月給:70万円+売上げ歩合

各種手当:あり

給与例

Aさん (入社1ヶ月):

給与:40万円

手当:6万円

合計:46万円

Bさん (管理者):

給与:70万円

手当:50万円

合計:120万円

<昇給制度と福利厚生>

毎月の昇給査定:頑張りに応じて毎月必ず昇給のチャンスがあります。初月からでも高収入が可能です!

勤務地 東京都新宿区西新宿5-10
勤務時間・日数 <<24時間勤務可能!>>

お好きなシフトで週1日〜5日!

1日6時間~12時間まで勤務OK!

レギュラー勤務、土日祝勤務できる方も大歓迎!
注目のポイント 【勤務地多数だから好きな場所で働ける!!】在宅勤務もOK!気軽にご相談ください!!
PRポイント 当社の紹介先には多数の勤務地をご用意!

まずは給与面や勤務時間、日数などをお伺いさせて頂き、あなたに合った勤務先をご紹介させて頂きます!

高収入かつ安全に勤務できる会社をご紹介させて頂きますので、安心してご応募ください!

当社では10年に渡る紹介実績がございますので、まずは一度ご応募ください!

お待ちしております♪
業種 IT・通信
職種 メールオペレーター/サイト運営/WEBデザイナー
雇用形態 アルバイト
待遇・福利厚生 ■日払い・週払い応相談

■交通費支給

■昇給随時!副業WワークOK

■友達同士の応募OK

■服装、髪型、ネイル、ピアス、タトゥー自由

■経験者即日採用あり、その日からでもOK

■駅チカ徒歩3分!雨の日もらくらく出勤

■休憩中時給発生

■正社員登用あり

■コンビニは目の前!
休日・休暇 自由シフトとなりますので、希望のお休みをお伝えください!
応募資格
応募用TEL
応募用LINE ※ID検索してください。
応募方法 WEB応募にて24時間受付中!

気軽にご応募ください!

※オンライン面接を実施中ですので、どなたでも気軽にご応募頂けます!
応募資格
会社名 IT人材センター
所在地 新宿駅徒歩10分
電話番号
IT人材センターの情報

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参照元:https://pcwork.jp/data.php?c=info&item=jinzi_center

投稿 【渋谷・新宿・池袋・在宅など勤務地多数!!】月収50万円以上も可能なメールオペレーター!!未経験OK!!メールオペレーター専門求人サイト「街ワーク」 に最初に表示されました。



出典:街ワーク運営事務局
https://ift.tt/cpaDdV3

วันศุกร์ที่ 26 เมษายน พ.ศ. 2567

Learn more about our updated Terms of Service

stnaskoa85@gmail.com

We're updating our Terms of Service on May 22, 2024, so we wanted to let you know ahead of time.

These changes won't affect the way you use our services, but they should help make it easier for you to understand what to expect from Google — and what we expect from you — as you use our services.

You can see the new terms here. We also summarized the changes at the bottom of this email.

What do I need to do?

  • If you're under the age required to manage your own Google Account:
    • We sent this email to your parent or guardian so that they can help you understand our updates better.
    • Please discuss this email with your parent or guardian to decide if you need to do anything different with your account.
  • If you're a parent or guardian, and you allow your child to use the services:
    • Please review the updates to our terms with your child and help them decide whether they need to make any changes to their account.
    • Please remember that these terms apply to you and you're responsible for your child's activity on the services.
  • If you're the administrator of a Google Workspace corporate or educational account and you've enabled your users to access Google Additional Services:
    • Our new Terms of Service won't affect the Google Workspace agreement between Google and your organization. These new terms will only apply to those users to whom you've given access to Google Additional Services. You can always manage whether your users have access to Google Additional Services, and which ones, in your Admin console.
  • If you're a Google Workspace reseller whose customers have enabled their users to access Google Additional Services:
    • Our new Terms of Service won't affect your Google Workspace agreement with your customers. These new terms will only apply to your customers' users who've been given access to Google Additional Services. Your customers can always manage whether their users have access to Google Additional Services, and which ones, in their Admin console.
  • If you're any other user of the services:
    • Please read this email to understand our updated terms and your options for further action.
    • If you agree to the new terms, no further action is needed.

What's changing?

You can review the new Google Terms of Service here. At a glance, here's what this update covers:

  • Generative AI terms. We're moving our existing Generative AI Additional Terms to our main Terms of Service and adding other AI-related clarifications. For example – we won't claim ownership over original content generated by our AI-powered services.
  • More clarity on abusive activity. We're providing more examples and details about abuse and interference with our services that isn't allowed.
  • More details on limitations of liability. For users outside the US, we're adding clarifications to our limitations of liability and indemnity sections to avoid any misunderstandings in light of local laws or customs.
  • More clarity on disputes. We're clarifying that if you violate our terms, our remedies aren't limited to suspension or termination of your access to the services, but may include other remedies under applicable law. If problems or disputes arise between us about these terms, you'll have the opportunity to describe the issues and address them.
  • Updates to reflect how our services work. We're adding language about how our services work, and updating certain Google service brand names that have changed over time.
  • For users based in the European Economic Area (EEA) only:

If you don't agree to the new terms, you should remove your content and stop using the services. You can also end your relationship with us at any time, without penalty, by closing your Google Account.

Thank you for using Google services!

© 2024 Google LLC 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043

You have received this email to update you about important changes to Google's Terms of Service.