[SIAMHRM.COM :18917] Re: พนักงานอบรมวันอาทิตย์

เรียน  คุณชมจันทร์

 

ใคร่ขออนุญาตแนะนำค่ะ เมื่อทางบริษัทฯ เล็งเห็นให้พนักงานไปเข้ารับการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาความรู้ความสามารถนั้น ให้เปรียบเสมือนเป็นวันทำงานของพนักงาน ฉะนั้นพนักงานมีสิทธิ์ได้รับค่าจ้าง ส่วนคำว่าค่าจ้าง ตามกฎหมาย หมายถึง ค่าตอบแทน ดังนั้นกรณีที่เป็นพนักงานรายเดือน ก็สามารถจ่ายค่าตอบแทนเป็นเงินได้ 1 เท่าของค่าจ้างที่เฉลี่ยออกมาเป็นรายวัน โดยนำเงินเดือนหารด้วย 30 วันเป็นมาตรฐาน และส่วนพนักงานที่เป็นรายวัน ก็สามารถจ่ายค่าตอบแทนเป็นเงินได้ 2 เท่าของค่าจ้างรายวันที่พนักงานได้รับอยู่

 

ทั้งนี้ในส่วนที่ถามว่านำมาเป็นวันหยุดทดแทนนั้น ตามกฎหมายไม่ได้ระบุ แต่โรงแรมโดยส่วนใหญ่มักจะให้พนักงานนำมาใช้หยุดทดแทน ซึ่งเป็นลักษณะเดียวกันกับพนักงานมาทำงานในวันหยุดประจำสัปดาห์ / วันหยุดประเพณี และขอเปลี่ยนไปหยุดวันอื่นแทนค่ะ

----- Original Message -----

From: คุณ ชมจันท์

To: siamhrm@googlegroups.com

Sent: Monday, October 05, 2009 8:49 AM

Subject: [SIAMHRM.COM :18877] พนักงานอบรมวันอาทิตย์

เรียน    สมาชิกsiamhrm ค่ะ

           

มีปัญหารบกวนน่ะค่ะ คือ ปกติบริษัททำงานวันจันทร์ - วันเสาร์ เวลา 08.00 - 17.00 น.

หากมีการส่งพนักงานเข้าอบรมเพื่อยกระดับการทำงานในวันอาทิตย์ เวลา 08.30 - 17.00 น. (อบรมวันอาทิตย์ 11 ครั้ง)

-  กรณีที่ 1 ต้องจ่าย OT 1 เท่าสำหรับพนักงานรายเดือน  และ 2 เท่าสำหรับรายวันใช่ไหมคะ (ในวันอาทิตย์ที่ไปอบรม)

-  กรณีที่ 2 หากไม่จ่ายเป็น OT จะให้เป็นเปลี่ยนวันหยุดได้ไหมคะ คือให้ทำงาน(อบรม)วันอาทิตย์เป็นวันทำงานปกติ แล้วให้หยุดวันจันทร์แทน

ไม่ทราบต้องทำในกรณีไหนคะ ถึงจะไม่ผิดกม.ค่ะ

ขอบคุณค่ะ

           
=ชมจันท์=

--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
       - ร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล  -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 30 ตุลาคม 52 นี้

http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
-  หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
-  หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
-  หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
-~----------~----~----~----~------~----~------~--~---