การลาจะสมบูรณ์ก็ต่อเมื่อมีการเขียนใบลาครบถูกต้องค่ะ
ที่บริษัทจะยึดว่าโทรมาลาแล้วแต่ถ้าไม่ยอมเขียนใบลาให้ครบถูกต้องในวันที่มาทำงานถัดไป
ก็ถือว่าเป็นการขาดงาน
Pornsawan J.
From: yin30400@hotmail.com
To: siamhrm@googlegroups.com; adisorn_pers@hotmail.com
Subject: [SIAMHRM.COM :18979] การขาดงาน กับ การลา
Date: Wed, 7 Oct 2009 10:03:09 +0700
สวัสดีค่ะ
ญ.ยอมยุ่งกลับมาอีกแล้ว ครั้งนี้ยุ่งน้อยหน่อย คือว่า การลาทางบริษัทมีกฏระเบียบในการลางานคือ พนักงานต้องทำหนังสือลางานอย่างน้อย 3 วัน แต่ถ้าในกรณีไม่ทำหนังสือลางาน แต่หยุดงานแล้วโทรศัพท์มาแจ้งอย่างนี้เรียกว่าเป็นการลางานหรือขาดงานค่ะ (ถ้ามีในกฏหมายระบุมาให้ด้วยน่ะค่ะ)
ขอบคุณค่ะ
ญ.ยอดยุ่ง
โหลดฟรี! โปรแกรม Windows Live ครบชุด Windows Live Services
--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
- ร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 30 ตุลาคม 52 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
-~----------~----~----~----~------~----~------~--~---
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น