[SIAMHRM.COM :30311] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว

สมมติพนักงานเริ่มงาน 1 มิย 52 ทำงานครบ 1 ปี ในวันที่ 1 มิย 53 แบบนี้เราให้เค้าเต็มสิทธิ์ไหมครับ ในเดือนที่เหลือ มิย – ธค 53

ของที่บริษัท พักร้อน ได้ 7 วัน/ปีครับ

 

SOLUTIONS • Mechanical • Architectural Engineering & Construction • Plant • RP&3D Scan		Best Regards, Mr. Rattapum Chunyawongsak Senior HR : Central Admins Department M • 08-9793-5220, W • www.applicadthai.com