วันต่อปีตามกฎหมายแรงงานค่ะ และมีสิทธิ์ตั้งแต่เริ่มสภาพพนักงานเลย
ดังนั้น แม้จะเป็นช่วงทดลองงานก็มีสิทธิ์ค่ะ
On Mar 23, 1:36 pm, "[...NAY...]" <naysom...@gmail.com> wrote:
> ผมมีข้อสงสัยเกี่ยวกับการลาของพนักงานทดลองงานครับ
> - มีพนักงานลาป่วย( พนักงานทดลองาน ) แล้วมีใบรับรองแพทย์ มายื่นใบลาด้วย
> อยากทราบว่า ตามกฏหมายแรงงานแล้ว พนักงานคนดังกล่าวสามารถได้รับเงินค่าจ้าง
> ในวันที่ลาได้หรือไม่ครับ
>
> ขอบคุณครับ
> --
> *ที่แห่งนี้.ไม่เหมาะสำหรับนักศาสตร์ทางอักษร ผู้อ่อนไหวทางภาษา
> พวกคลั่งชาติคลั่งศาสนา และผู้ที่มีเยื่ออารมณ์บอบบาง*
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด ถูกใจ เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
http:// www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน ลด30% ถึง 30 เมษายน 2554 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น