วันอังคารที่ 5 เมษายน พ.ศ. 2559

RE: [SiamHRM.com :60465] สอบถามความคิดเห็นเกี่ยวกับพรบส่งเสริมและพัฒนาคุรภาพชีวิตคนพิการ

การจ้างงานคนพิการ
 
ปัจจุบันนายจ้างต้องจ้างคนพิการในอัตราส่วน ลูกจ้าง 100 คน ต่อคนพิการ 1 คน
หากไม่มีการจ้าง หรือ จ้างไม่ครบตามจำนวนที่กฎหมายกำหนด ต้องจ่ายเงินสมทบ
เท่ากัับ ค่าจ้างขั้นต่ำ x 365 วัน/คนพิการ 1 คน หรือ = 109,500.-/ปี/คนพิการ 1 คน
 

ถามว่่า......สถานประกอบการหลายแห่งเพียรพยายามที่จะจ้างคนพิการเข้ามาทำงาน เพื่อเป็นการเปิดโอกาสให้คนพิการเข้าสู่สังคม ให้คนพิการเกิดการช่วยเหลือตัวเองที่สามารถจะดำรงชีพอยู่ได้ในสังคม

 

แต่......จะมีคนพิการซักกี่คนที่สามารถ แลละ/หรือ อยากที่จะเข้าทำงานในสถานประกอบการเหล่านั้นได้

 

สถานประกบการส่วนใหญ่จะประสบปัญหาการจ้างงานคนพิการเหมือนๆ กัน กล่าวคือ

  • ไม่สามารถหาคนพิการมาทำงานกับสถานประกอบการได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งสถานประกอบการทีตั้งอยู่ต่างจังหวัด ยิ่งหาจ้างคนพิการยากกว่าในเขตกรุงเทพฯ และปริมณฑล สุดท้ายก็ต้องจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนฯ
  • อีกปัญาที่ประสบคือ คนพิการไม่ประสงค์ที่จะทำงานในสถานประกอบการลักษณะเป็นโรงงานอุตสาหกรรม เป็นเพราะลักษณะของงานในหน้าที่ไม่สอดคล้องกับความพิการบ้างล่ะ อีกทั้งสภาพการทำงานด้วยอีกสาเหตุหนึ่ง กล่าวคืองานหนักกว่า เหนื่อยกว่า การได้รับสัมปทาน โดยเฉพาะการขายสลากกินแบ่งในห้างสรรพสินค้า ซึ่งต้องยอมรับว่างานสบายกว่า นั่งเฉยๆ ภายใต้สภาพแวดล้อม Air-Condition ผิดกับภาคอุตสาหกรรม หรือภาคเกษตร (ฟาร์มเลี้ยงสัตว์ต่าง ๆ) หรืองานแม่บ้านตามสถานประกอบการต่างๆ

 

แล้วไงต่อล่ะครับ

สถานประกอบบการไม่มีทางเลือกให้เลือก ไม่ใช่ไม่อยากจ้างคนพิการ แต่ไม่มีคนพิการมาให้จ้าง สุดท้ายก็ต้องจ่ายเงินสมทบเข้าากองทุน 109,500บาท/ปี/คนพิการ 1 คน (10 คนก็ล้านกว่า)

มีทางเลือกอื่นๆ อีกไหมครับ?

ผมเห็นด้วยที่ควรจะมีการแก้ไขปรับปรุงกฎหมายให้สอดคล้องกับความเป็นจริงในปัจจุบัน และที่จะเกิดขึ้นในอนาคต

คนพิการที่มีความเพียร มีความสามารถ ทีทักษะ สมควรได้รับการยกย่องเชิดชูและได้รับการช่วยเหลืออจากสัมคมเป็นอย่างยิ่งครับ

 

 

With Best Regards,

Phairoj Soponsuksathid
086-382-8433


From: sandyyjaa@gmail.com
Subject: Re: [SiamHRM.com :60464] สอบถามความคิดเห็นเกี่ยวกับพรบส่งเสริมและพัฒนาคุรภาพชีวิตคนพิการ
Date: Tue, 5 Apr 2016 14:12:56 +0700
To: siamhrm@googlegroups.com

การจ้างงานคนพิการ
1 คนพิการที่ไม่เหมาะกับการทำงาน เช่นธุรกิจการบริการ เอาคนพิการมาทำงานรับบริการลูกค้าไม่ได้ ทำให้ลูกค้าที่มาใช้บริการมีความรู้สึกหดหู่
จะให้ทำงานส่วนหลังบ้าน คนพิการก็ไม่มีความรู้ความสามารถเพียงพอ
2 คนพิการ เลือกงาน ชอบทำงานนั่งอยู่กับที่ ไม่ชอบสมาคม ไม่มีมนุษยสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงานเลยเป็นบุคคลโดดเดี่ยวในองค์กร 
3 การให้สัมประทานกับคนพิการ ในการมาขายสินค้าในสถานประกอบการ ก็ไม่สามารถทำได้กับทุกธุรกิจ 
4 เงินสมทบเข้ากองทุนคนพิการ สถานประกอบการจะรู้ได้อย่างไร ว่า เงินที่จ่ายคนละ แสนกว่าบาทต่อปี ต่อ 1 คน คนพิการจะได้อะไร 
5 น่าจะเป็น ลักษณะ คนพิการที่ขึ้นทะเบียนไว้ แล้วไม่สามารถออกมาทำงานได้ แล้วให้สถานปรกอบการ จ่ายเป็นเงินเดือน ให้คนพิการนั้นๆ เดือนละ 50% ของอัตราค่าจ้างแรงงานขั้นต่ำ เพื่อให้คนพิการนั้น มีเงินหมุนเวียนไว้ใช้ ต่อการดำรงชีพ โดนจ่ายเป็นรายเดือน แบบนี้ คนพิการจะได้รับประโยชน์จากเงินก้อนนี้จริงๆ และ 50% ที่เหลือ จึงค่อยจ่ายเข้ากองทุนฯ แบบนี้ ทางกองทุนก็มีเงินส่วนหนึ่ง ในการพัฒนาศักยภาพคนพิการคนอื่นๆ และ คนที่ มีรายชื่อทำงานแล้ว ทางกองทุนก็ไม่ต้องจ่ายเบี้ยคนพิการรายเดือน 

ส่งจาก iPhone ของฉัน

เมื่อ 1 เม.ย. 2559 เวลา 09:03 thanawat <thanawat@mmp.co.th> เขียน:

ขอแสดงความเห็นนะครับ
1. ทางคนพิการบางคนอยากมาทำงานในสถานประกอบการ แต่เดินทางไม่สะดวก  ประเทศเรายังไม่มีสิ่งอำนวยความสะดวกการขนส่งสาธารณะเหมือนต่างประเทศที่เรา ไป copy กฎหมายเขามา
2. คนพิการที่ไม่อยากทำงานกับสถานประกอบการ หากมาเป็นคนงานต้องใช้สิทธิประกันสังคม ซึ่งคนพิการชอบเพราะมีบำนาญ แต่ไม่ชอบเรื่องการรักษาพยาบาล เพราะสิทธิการรักษาพยาบาลคนพิการดีกว่า

สรุปทางหน่วยงานราชการอยากได้เงินจากสถานประกอบการมากกว่า คนพิการไม่ได้ต้องการความเห็นใจ  ความสงสาร แต่เขาอยากเป็นส่วนหนึ่งในสังคม  ทางคนพิการมีทักษะ ความสามารถ ในบางเรื่องดีกว่าคนปกติ

ขอบคุณครับ

ธนวัฒน์

On 03/31/2016 04:49 PM, narongpol.w@cpf.co.th wrote:
เพื่อนสมาชิกทุกท่าน
 
         ขอทราบความคิดเห็นเกี่ยวกับการ พรบ ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการว่าปัจจุบันมีความเหมาะสมหรือควรมีการ ปรับปรุงให้เหมาะสมและสอดคล้องกับข้อเท็จจริงอย่างไรบ้างครับ 

ณรงค์พล วงษ์มิตร
ผู้จัดการสำนัก
สำนักสนับสนุนงานบริการทรัพยากรบุคคลกลาง

tel.089-8376219 AIS , 083-7851888 TRUE

e-mail : narongpol.w@cpf.co.th
------------------------------------------------------------------------------------
" งานคือชีวิต ชีวิตคืองาน บันดาลสุข ทำงานให้สนุก เป็นสุขเมื่อทำงาน " หลวงพ่อปัญญานันทภิกขุ
" ม้าดี ต้องมีพยศ "

=====================================  IMPORTANT. This e-mail is intended solely for the recipient(s) name above.  If you are not the intended recipient, any type of your use is prohibited.  Any  information, comment or statement contained in this e-mail, including any  attachments (if any)  are those of the author and are not necessarily endorsed by  Charoen Pokphand Foods PCL (CPF).  CPF shall, therefore,  not be liable or  responsible for any of such contents, including damages resulting from any virus  transmitted by his e-mail.
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด + แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.02-279-0-466)
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** เพจ จ๊อบสยาม
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิก ควรอ่านกฎ กติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข่าวสารจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข่าวสารและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
ถ้าต้องการโพสต์ไปยังกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
โปรดดูข้อมูลกลุ่มนี้ที่ https://groups.google.com/group/siamhrm
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม โปรดไปที่ https://groups.google.com/d/optout


--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด + แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.02-279-0-466)
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** เพจ จ๊อบสยาม
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิก ควรอ่านกฎ กติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข่าวสารจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข่าวสารและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
ถ้าต้องการโพสต์ไปยังกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
โปรดดูข้อมูลกลุ่มนี้ที่ https://groups.google.com/group/siamhrm
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม โปรดไปที่ https://groups.google.com/d/optout


--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด + แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.02-279-0-466)
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** เพจ จ๊อบสยาม
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิก ควรอ่านกฎ กติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข่าวสารจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข่าวสารและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
ถ้าต้องการโพสต์ไปยังกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
โปรดดูข้อมูลกลุ่มนี้ที่ https://groups.google.com/group/siamhrm
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม โปรดไปที่ https://groups.google.com/d/optout

ไม่มีความคิดเห็น: