ขอความช่วยเหลือหน่อยค่ะ เรื่องมีอยู่ว่า แม่ของดิฉัน โดนที่บริษัทฯ ให้เขียนใบลาออก โดยในใบลาออกบอกว่าหมดสัญญาจ้าง
แม่เข้างาน วันที่ 3 กรกฎาคม 2551 โดยทางบริษัทฯ บอกว่าจ้างชั่วคราว 3 เดือน แต่ก็ทำงานผ่านมาเรื่อย ๆ มีการประเมินผ่านงาน 120 วัน และก็ไม่มีต่อสัญญาอะไร
จนเมื่อวันที่ 15 มิถุนายน 2552 ทางบุคคล เรียกเข้าไปเขียนใบลาออก แล้วบอกว่าพรุ่งนี้ไม่ต้องมาทำงานแล้วนะ หมดสัญญา
อยากรู้ว่า เราจะทำอะไรได้บ้าง หรือว่าออกมาเฉยๆ โดยไม่ได้รับอะไรเลย
ขอบคุณล่วงหน้าค่ะ
ดูส่วนอื่นๆ ของ Windows Live™ มากกว่าเมล–Windows Live™ เป็นยิ่งกว่ากล่องรับอีเมลของคุณ มากกว่าข้อความ
--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
-------- ร่วมกัน ถาม-ตอบ คำถามวันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล ------
มุมนี้มีดี ต้องแนะนำ ::
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ประกาศตำแหน่งงาน 6เดือน แถม 6เดือน - 15 ก.ค. 52 นี้
http://www.SiamHrm.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm-unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยันการยกเลิก ใน Email ของท่านอีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
-~----------~----~----~----~------~----~------~--~---
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น