ผู้จัดการฝ่ายบุคคล ตัวอย่างของ บริษัท ชาญไพบูลย์ จัดอบรมภายในให้กับพนักงาน 3 รุ่น เพราะเขาทำงานเชิงรุกไม่ใช้เชิงรับอีกต่อไปแล้ว แล้วท่านละ บริษัทท่านละ พร้อมกันหรือยังที่จะเดินต่อไปข้างหน้าอย่างมั่นใจไม่เป็๋นปัญหา
คำพูดหนึ่งที่พนักงานผู้เข้าอบรมพูดความในใจให้ฝ่ายบุคคลซึ่งไม่เคยได้ยินมาก่อนเลยคือ "จัดแต่เฉพาะเรื่องขายเรื่องบริการเท่านั้น เพ่ิ่งเห็นความสำคัญของพวกเขาที่ต้องมีกำลังใจที่จะแก้ปัญหาและทำงานให้นายจ้างต่อไป "
บุคคล บริษัทๆ อื่นยังนิ่งนอนใจ ยังไม่แน่ใจ ยังไม่กล้าเสนอหลักสูตร ยังไม่มีเวลา ยังไม่พร้อม แล้วปัญหาก็เกิดกับพนักงาน ไม่แก้ปัญหาที่ต้นตอ ไปแก้ปัญหาที่ปลายเหตุ
ติดต่อเราได้
สถาบันพัฒนาองค์กรและทรัพยากรมนุษย์ (สอท.)
ซึ่งเป็นสถาบันไม่มุ่งเน้นกำไร ไม่มุ่งเน้นเพื่อธุรกิจ แต่เพื่อสังคม จึงได้จับมือกับ สำนักงานทนายความ จิตต์ เอกัตต์ ในการจัดอบรมฟรี ครั้งนี้
สอบถามได้ที่
พิมลณัฏฐ์ ณัทธรมานิต
099-195-6984
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น