1.เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล/ธุรการ 2 อัตรา คุณสมบัติผู้สมัคร : 1. ประสบการณก์ารทํางานด้าน HRM & HRD ไม่น้อยกว่า 3 ปี 2. มีความร้บผิดชอบ 3. มีทักษะด้านการประสานงาน การนําเสนอและการสรรหา 4. มคีวามคดิสร้างสรรค์ และมีทัศนคติเชิงบวก 5. มีความเข้าใจบทบาทการทํางานของ HR คุณสมบัตเพิ่มเติม : ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ถึง ปริญญาโท ประสบการณ์ : งานสรรหาและค่าตอบแทน 3 ปีขึ้นไป อายุ :28 ถึง 35 ปี รายละเอียดของงาน : 1. กำกับ และดูแล การสรรหาและคดัเลอืก (Recruitment & Selection) ให้เป็นไปตามกระบวนการพร้อม กับ จัดทําเอกสารที่เกี่ยวข้องต่างๆ และจัดเก็บให้มีประสิทธิภาพ 2. กำกับดูแล และตรวจสอบเอกสารเกี่ยวกับ การจัดทําค่าจ้างและสวัสดกิาร (Compensation, Benefits and Welfare) รวมถึงการจัดทําเอกสารและประสานงานกับส่วนต่างๆ ทั้งภายนอกและภายในที่ เกี่ยวข้อง 3. ติดตามและปรับปรุงฐานข้อมูล ด้านการประเมินผลการปฏิบัติงานให้เป็นปัจจุบันและมีประสิทธิภาพ 4. ควบคุม การกำกับ และดูแล กฏระเบียบของบริษัท รวมถึงการจัดกิจกรรมส่งเสริมความสัมพันธ์ของบุค บุคลากรในองค์กร และสังคมรอบข้าง 5. ดูแล การจัดฝึกอบรมทั้ง การจัดอบรมภายในและภายนอกให้มีประสิทธิภาพ 6. งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา มีประสบการณ์ในด้านบริหารค่าตอบแทนและการสรรหาพนักงาน PCจะพิจารณาพิเศษ 2.ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายออกแบบผลิตภัณฑ์ (ประจำโรงงานสระบุรี) อัตรา 2 อัตรา | |
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น