ลองดูเผื่อใช้ได้
Best regards,
Narongchai Khairak (Ake)
HR Supervisor
Thai Ginebra Trading Co., ltd
0-2246-9900 ต่อ 162 , 086-369-2700
narongchai.khairak@thaiginebra.com
From: siamhrm@googlegroups.com [mailto:siamhrm@googlegroups.com] On Behalf Of saowanee sangsri-in
Sent: Wednesday, June 29, 2011 5:11 PM
To: HRS
Subject: [SIAMHRM.COM :36058] ขอตัวอย่างหนังสือพ้นสภาพการเป็นพนักงาน
เรียน HR ค่ะ
จะรบกวนขอตัวอย่างหนังสือแจ้งพ้นสภาพการเป็นพนักงาน เนื่องจากการขาดงานติดต่อกันเป็นเวลา 3 วัน โดยไม่แจ้งหรือติดต่อให้บริษัททราบ
ขอขอบคุณในความอนุเคราะห์ด้วยนะคะ
เสาวณีย์
--
saowanee
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด ถูกใจ เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลด30% แถม Flash Drive 8 GB ฟรี ถึง 30 มิถุนายน 54 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Disclaimer
This email (and any attachment/s) is confidential and for viewing only by intended recipient/s. If you received this in error, please notify us immediately and delete all copies. Any unauthorized access to, review, reproduction, dissemination or other use of the information contained herein is strictly prohibited. Thai San Miguel Liquor Co.,Ltd. (TSML) does not guarantee the security of any information electronically transmitted.
TSML is not liable for the proper and complete transmission of the information contained in this email nor for any delay in its receipt. The use of email for any unlawful purpose or for any purpose other than as permitted by TSML is strictly prohibited. Opinions, conclusions and statements in this email are opinions, conclusions and statements of the sender and are not necessarily given, endorsed, espoused or expressed by TSML.
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น