fwdnow: ตุลาคม 2010

วันอาทิตย์ที่ 31 ตุลาคม พ.ศ. 2553

[SIAMHRM.COM :30377] แผนเยียวยาปัญหาน้ำท่วม

ดูน่าสนใจหาใครสนใจ เป็นผลิตภัณฑ์ของบริษัทค่ะ
แหม่ม 0817775522

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

[SIAMHRM.COM :30376] เชิญชาว HR ประชุม

เชิญชาว SiamHr ทุกท่าน

ร่วมประชุมกับชมรมบริหารงานบุคคลเอกชัย ในวันพฤหัส ที่ 4 /11 / 53 เวลา 13.00 น.

ตามรายละเอียดที่แนบ

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

--
แซนดี้

[SIAMHRM.COM :30375] เชิญชาว HR ประชุม

เชิญชาว SiamHr ทุกท่าน

ร่วมประชุมกับชมรมบริหารงานบุคคลเอกชัย ในวันพฤหัส ที่ 4 /11 / 53 เวลา 13.00 น.

ตามรายละเอียดที่แนบ

[SIAMHRM.COM :30395] รับธุรการด่วน

รับสมัครธุรการ ด่วน

บริษัท เวลคลีน จำกัด

ซอยรามคำแหง 43/1 วังทองหลาง กทม.

เบอร์โทร 02-5302415-7

RE: [SIAMHRM.COM :30372] หางานตำแหน่งล่ามภาษารัสเซียค่ะ

รบกวนขอความช่วยเหลือด้วย

เรียน ทีมงานทุกท่าน ตอนนี้ต้องการความช่วยเหลืออย่างเร่งด่วนเลยค่ะ
ไม่ทราบว่าใครมีเอกสาร หรือบทความวิจัย เรื่อง ภาวะผู้นำ บ้าง รบกวนขอความช่วยเหลือด้วยค่ะ

Best regards,
Wattana Sangkaew
Human resource section
E-mail : ninja.ae@hotmail.com

a e y....j a n g i i i

From: neung_yern@hotmail.com
To: siamhrm@googlegroups.com
Subject: [SIAMHRM.COM :30363] หางานตำแหน่งล่ามภาษารัสเซียค่ะ
Date: Sat, 30 Oct 2010 23:17:39 +0700

ถึงเพื่อน Hr ทุกท่าน

พอดีน้องสาวเราเพิ่งเรียนจบปริญญาโท เอกภาษารัสเซีย จากประเทศรัสเซีย และระดับปริญญาตรี เอกรัสเซีย จากธรรมศาสตร์ กำลังหางานเกี่ยวกับภาษารัสเซียด่วน ถ้าเพื่อน ๆ ท่านใดทราบข้อมูลการรับสมัครงานในตำแหน่งดังกล่าว กรุณาส่งเมลล์มาบอกด้วยนะค่ะ

ขอบคุณค่ะ

หนึ่ง

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

[SIAMHRM.COM :30371] ขออนุญาตประชาสัมพันธ์หลักสูตรฝึกอบรม

ท่านสามารถลดหย่อนภาษีได้ 200%

เรียน สมาชิกทุกท่าน

บริษัท ศศิเทรนนิ่งแอนด์คอนชัลแท็น จำกัด ดำเนินธุรกิจและให้บริการดังนี้
1. ให้บริการด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
- จัดฝึกอบรมสัมมนา In - house Training
- Walk Rally, Team Buildding, Team Management
- ให้คำปรึกษาด้านพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และองค์กร
2. ให้บริการนำเข้าแรงงานต่างด้าวสัญชาติลาวและกัมพูชา(ด้วยราคากันเอง)

หากท่านสมาชิกท่านใดสนใจอยากใช้บริการเรา ติดต่อได้ที่
คุณเรืองฤทธิ์ สีหาบุตร ฝ่ายการตลาด
โทร. 08-1735-6396,08-8278-5595,08-6355-2830
หรือ E-mail : Duck2513@hotmail.com

ตัวอย่างหลักสูตรที่น่าสนใจตามเอกสารแนบ

Re: [SIAMHRM.COM :30370] การจ่ายค่าชดเชยกรณีเลิกจ้าง

อันดับแรก ต้องดูก่อนนะค่ะว่าบริษัทจัดค่าเช่าบ้านให้อยู่ในรูปแบบสวัสดิการหรือค่าจ้าง
ถ้าเป็นสวัสดิการก็ไม่ต้องจ่าย แต่หากเป็นค่าจ้างต้องจ่ายนะค่ะ

poonyisa yuayai <poonyisa.y@gmail.com>
Sent by: siamhrm@googlegroups.com

30/10/2010 08:16

To	siamhrm@googlegroups.com
cc
Subject	[SIAMHRM.COM :30363] การจ่ายค่าชดเชยกรณีเลิกจ้าง

Warning: Possible fraude detected!
This message was sent using the address .
This is different from the address displayed in the header!

เนื่องจากทางบริษัทมีการเลิกจ้างพนักงานระดับสูง ซึ่งพนักงานท่านนี้ได้รับเงินเดือน และค่าเช่าบ้าน อยากทราบว่า เวลาจ่ายค่าชดเชยจ่ายเฉพาะเงินเดือน หรือต้องจ่ายค่าเช่าบ้านด้วยค่ะ

DISCLAIMER:
The information contained in this E-mail may be confidential, proprietary, and/or legally privileged of the company. It is intended only for the person or entity to which it is addressed. If you are not the intended recipient, you are not allowed to distribute, copy, review, retransmit, disseminate or use this E-mail or any part of it in any form whatsoever for any purpose. If you have received this E-mail in error, please immediately notify the sender and delete the original message. Please be aware that the contents of this E-mail may not be secure and should not be seen as forming a legally binding contract unless otherwise stated.

Re: [SIAMHRM.COM :30395] การจ่ายค่าชดเชยกรณีเลิกจ้าง

คุณ poonyusa

จ่ายเฉพาะส่วนที่นำเข้าคำนวนประกันสังคม
คือส่วนที่เรียกว่าค่าจ้าง
leedahae

เมื่อ 30 ตุลาคม 2553, 8:16, poonyisa yuayai <poonyisa.y@gmail.com> เขียนว่า:
> เนื่องจากทางบริษัทมีการเลิกจ้างพนักงานระดับสูง
> ซึ่งพนักงานท่านนี้ได้รับเงินเดือน และค่าเช่าบ้าน อยากทราบว่า
> เวลาจ่ายค่าชดเชยจ่ายเฉพาะเงินเดือน หรือต้องจ่ายค่าเช่าบ้านด้วยค่ะ
>
> --
> - โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
>
> แนะนำ :
>
> http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2
> เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
> http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
> http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update.
> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>
> คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม
> "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
> - หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
> - หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่
> siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
> - หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่
> http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
> - เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท
> และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

วันเสาร์ที่ 30 ตุลาคม พ.ศ. 2553

[SIAMHRM.COM :30362] รับสมัคร"นักศึกษาฝึกงานตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการ และ รับโทรศัพท์"

ขออนุญาตประชาสัมพันธ์

รับนักศึกษาฝึกงาน 1 อัตรา (ด่วน !) ค่ะ
คุณสมบัติ คือ เพศหญิง กำลังศึกษาในระดับปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ หรือ อื่นๆที่เกี่ยวข้อง อยากหาประสบการ์ณด้านการทำงาน ในตำแหน่ง ธุรการ และ ประชาสัมพันธ์

การรับฝึกงาน ตั้งแต่วันที่ 1 พฤศจิกายน 2553 ถึง ประมาณ 1 มีนาคม 2553 หากมีน้องๆของท่านใดยังไม่มีที่ฝึกงาน และสนใจจะฝึกกับบริษัท กรุณาติดต่อกลับ คุณสุพรรษา ถาวรวงศ์ (หญิง) 081-9125926 บริษัทมีเบี้ยเลี้ยงให้

บริษัท บริหารและพัฒนาเพื่อการอนุรักษ์สิ่งแวดล้อมจำกัด(มหาชน)
447 ถ.บอนด์สตรีท ต.บางพูด อ.ปากเกร็ด จ.นนทบุรี 11120
บริษัท อยู่ใกล้กับ Impact Arena เมืองทองธานี ค่ะ แต่เป็นใกล้เส้นถนนติวานนท์

[SIAMHRM.COM :30363] หางานตำแหน่งล่ามภาษารัสเซียค่ะ

ถึงเพื่อน Hr ทุกท่าน

พอดีน้องสาวเราเพิ่งเรียนจบปริญญาโท เอกภาษารัสเซีย จากประเทศรัสเซีย และระดับปริญญาตรี เอกรัสเซีย จากธรรมศาสตร์ กำลังหางานเกี่ยวกับภาษารัสเซียด่วน ถ้าเพื่อน ๆ ท่านใดทราบข้อมูลการรับสมัครงานในตำแหน่งดังกล่าว กรุณาส่งเมลล์มาบอกด้วยนะค่ะ

ขอบคุณค่ะ

หนึ่ง

Re: [SIAMHRM.COM :30363] ขอความช่วยเหลือเรื่อง KAIZEN

http://www.mediafire.com/?hr1k23hx2lb3qs9 ดาวน์โหลดเอานะครับ

สมัครเป็นสมาชิกกลุ่มด้วยก็จะดีนะครับ เพราะปกติผมไม่ได้ส่งให้

2010/10/25 Wimonrat Kaiwas <wimonrat_eletto@yahoo.com>

เรียน พี่ ๆ HR ท่าน

พอดีที่บริษัทฯ กำลังจะทำ PROJECT KAIZEN ท่านใดพอจะมี

วิธีการ หลักเกณฑ์ เกณฑ์ในการตัดสิน KAIZEN รบกวนด้วยนะคะ

มล

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ตุลาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

Best Regards,

[SIAMHRM.COM :30361] การทดลองงาน

ถึง เพื่อนๆ HR. ทุกท่านค่ะ
การทดลองงานพนักงานเข้าใหม่ระยะเวลา 115 วัน คำถามคือ
1. หากพนักงานปฏิบัติงานไม่ได้มาตรฐานของบริษัทๆ สามารถระงับการทดลองงานเลยได้ไหม โดยไม่ต้องรอครบ 115 วัน
2. ต้องทำหนังสือแจ้งพนักงงานทราบภายในกี่วัน
ขอบคุณค่ะ

วันศุกร์ที่ 29 ตุลาคม พ.ศ. 2553

[SIAMHRM.COM :30360] test

test ทำได้มั้ย

[SIAMHRM.COM :30363] ฝากประชาสัมพันธ์

ฝากประชาสัมพันธ์
ด่วน รับตัวแทนจำหน่าย

โปรฟิทแพล้นท์ สารไบโอโพลีเมอร์ชีวภาพ ที่สกัดมาจากธรรมชาติ 100% ไร้สารเคมี เป็นสารปรับสภาพดินและน้ำ ช่วยเร่งการเจริญเติบโตของพืช เพิ่มผลผลิตพืชทุกชนิด ช่วยเร่งการเจริญเติบโตของสัตว์เลี้ยง และสัตว์ทุกชนิด ไม่เป็นอันตรายต่อผู้ใช้ หรือผู้บริโภค ไม่เป็นพิษตกค้าง และไม่เป็นอันตรายต่อสิ่งแวดล้อม เหมาะสำหรับ นาข้าว พืชไร่ พืชผัก ไม้ผล ไม้ยืนต้น กล้วยไม้ ไม้ดอก ไม้ประดับ ฯลฯ และสัตว์ทุกชนิด คือ สุดยอดผลิตภัณฑ์เพื่อเกษตรกรไทย

ผู้นำด้านเทคโนโลยีการเกษตร จากประเทศญี่ปุ่น เราเป็นมีการควบคุมการผลิตโดยผู้เชี่ยวชาญชาวญี่ปุ่น

ที่มีประสบการณ์ผลิต มากกว่า 20 ปี คุณภาพส่งออก คุณจึงมั่นใจคุณภาพได้

คุณภาพและประสิทธิ์ภาพของโปรฟิท แพล้นท์

- ผ่านการทดลองจากสถาบันวิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยี่แห่งประเทศไทย (TISTR)

- ผ่านการทดสอบประสิทธิภาพจากประเทศญี่ปุ่น

คุณสมบัติที่โดดเด่น โปรฟิท แพล้นท์

1. สินค้า มีความเหมาะสมทั้งคุณภาพและราคา

2.เป็นสารธรรมชาติ 100% ไม่มีสารที่เป็นพิษต่อคน สัตว์ และพืช และสิ่งแวดล้อม

3. ช่วยเพิ่มผลผลิตอย่างชัดเจน และช่วยเกษตรกร ลดต้นทุน ในการซื้อยาฆ่าแมลง ปุ๋ย และเคมีต่าง

4.เพิ่มปริมาณผลผลิตการเกษตรให้มากขึ้น

5.เพิ่มรสชาติของพืชผักและผลไม้

6.สร้างผลกำไรสูง ทั้งกับเกษตรและผู้ทำธุรกิจ

นโยบายหลักของเราคือ สร้างความแตกต่างให้ค้นหา ประหยัดในด้านราคา ได้มาซึ่งคุณภาพ พึ่งพอใจเกษตรกร

เพื่อตอบสนองความต้องการของเกษตรกร เพียงติดต่อเรา

สนใจติดต่อ profitplant@hotmail.com (MSN)

ด่วน อำเภอ หรือ จังหวัดละ 1ท่านเท่านั้น (((ไม่ใช่ระบบขายตรง)))
ข่าวดี สำหรับท่านที่มียอดการสั่งซื้อ 5 Tons ขึ้นไป รับคืน 1 % จากยอดการสั่งซื้อ

ขอขอบคุณทุก ๆ ท่าน ที่ให้การสนับสนุน

From: max.2525@hotmail.com
To: aom-on2009@hotmail.com; aoyjub@hotmail.com; atsawamakin@hotmail.com; au.101_102@hotmail.com; aum_dida@hotmail.com; background_bk@hotmail.com; nual_poot@hotmail.com; joysso4@gmail.com; akeadiew_1@hotmail.com; kanyanat_pj@hotmail.com; pongsart@hotmail.com; puttarat_maew@hotmail.com; sa_mura_09@hotmail.com; siamhrm@googlegroups.com; took_chinpo@hotmail.com; uthen_101@hotmail.com; a_stream@live.com; p_tikky@hotmail.com; visitbt-oa@hotmail.com; kaykatun@hotmail.com; preecha.05@hotmail.com; sirinya_k.c@hotmail.com; poonloveprw_101@hotmail.com; pim_2499@hotmail.com
Subject: [SIAMHRM.COM :30359] FW: แบบสอบถามโบนัสประจำปี 53 ......เข้าใจเล่นนะรัฐบาล
Date: Sat, 30 Oct 2010 11:33:13 +0700

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ตุลาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

[SIAMHRM.COM :30359] FW: แบบสอบถามโบนัสประจำปี 53 ......เข้าใจเล่นนะรัฐบาล

อ้างถึง: [SIAMHRM.COM :30363] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว

ขอแชร์ครับ

ผมคิดว่าการกำหนดระเบียบบริษัทฯดังกล่าวน่าจะไม่ถูกต้องและเป็นการเอาเปรียบพนักงานเพราะเหตุผลที่พนักงานไม่ได้รับอนุมัติหรือนายจ้าง (บางแห่ง) ไม่ให้ลาได้เพราะเหตุผลงานเร่งด่วนหรือจำเป็น

แต่ลูกจ้างทุกคนต้องการที่จะใช้สิทธิ์ให้เต็มที่อยู่แล้ว

ทั้งนี้นายจ้างควรจะบริหารจัดการวันหยุดพักผ่อนประจำปีให้กับลูกจ้างตามสิทธิ์หรือตามแต่จะตกลงกับลูกจ้างได้แต่อยากไรก็ต้องจ่ายเงินชดเชยให้ตามจำนวนวันที่มีสิทธิ์ทั้งหมด

จาก: siamhrm@googlegroups.com [mailto:siamhrm@googlegroups.com] ในนามของ Looktal ka---
ส่ง: Friday, October 29, 2010 2:39 PM
ถึง: nong_sununta@hotmail.com; siamhrm@googlegroups.com
เรื่อง: RE: [SIAMHRM.COM :30350] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว

ขอแชร์ค่ะ

ที่บริษัทฯ ของเราจะเป็นการทำการตกลงในกฎระเบียบไว้แล้วตั้งแต่แรกว่า กรณีที่วันลาพักร้อนของพนักงานเหลือ
จะสามารถนำไปสะสมได้ในปีถัดไป แต่ไม่เกินครึ่งนึงของที่เหลือ คือ ถ้าพนักงานเหลือวันลาพักร้อนอยู่ 3 วัน ก็สามารถนำ
วันลาที่เหลือไปสะสมในปีถัดไปได้เพียง 1.5 วันค่ะ ส่วนวันที่เหลืออีก 1.5 นั้น ถือว่าเป็นโมฆะไปค่ะ ไม่มีการคือเงินหรือเปลี่ยน
แปลงเป็นอย่างอื่นค่ะ เพราะถือว่าเป็นการทำข้อตกลงกันไว้ตั้งแต่แรกแล้ว ระหว่างพนักงานทุกคนกับบริษัทฯ ค่ะ และก็ไม่เคย
มีกรณ๊ที่พนักงานมีปัญหา หรือไม่พอใจค่ะ ซึ่งทางบริษัทฯ ถือว่าเราให้สิทธิ์ของคุณในการใช้สิทธิ์การลาพักร้อนได้อย่างเต็มที่
แล้วในแต่ละปีค่ะ

ขอบคุณค่ะ
HR Supervisor

From: nong_sununta@hotmail.com
To: siamhrm@googlegroups.com
Subject: FW: [SIAMHRM.COM :0] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว
Date: Fri, 29 Oct 2010 14:31:17 +0700

From: nong_sununta@hotmail.com
To: yuthakiet22@hotmail.com
Subject: RE: [SIAMHRM.COM :30324] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว
Date: Fri, 29 Oct 2010 14:30:14 +0700

รบกวนสอบถามเพิ่มเติมค่ะ

ที่บริษัทก็นับพักร้อนตั้งแต่ 1 มกราคม ถึง 31 ธันวาคม เหมือนกันค่ะ
ถ้าหากพนักงานเหลือวันพักร้อน ก็สามารถสะสมไปรวมกับของปีหน้าได้ค่ะ แต่ไม่เกิน 3 วัน
คำถามนะค่ะ ว่า...กรณีที่พนักงานเหลือวันพักร้อน 5 วัน พนักงานสามารถสะสมไปยังปีหน้าได้ 3 วัน อยากถามว่า 2 วันที่เหลือต้องจ่ายเป็นเงินคืนพนักงานหรือไม่ค่ะ?

รบกวนผู้รู้ช่วยตอบด้วยค่ะ
ขอบคุณมากค่ะ

From: yuthakiet22@hotmail.com
To: rattapum@applicadthai.com; siamhrm@googlegroups.com
Subject: RE: [SIAMHRM.COM :30324] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว
Date: Thu, 28 Oct 2010 13:42:09 +0700

ตอบแบบ HR บ้านนอกนะครับ.
1. บางบริษัทการทำงานครบ 1 ปี จะนับตั้งแต่ 1 มกราคม ถึง 31 ธันวาคม ในปีเดียวกัน
2. บางบริษัทจะนับตั้งแต่วันที่พนักงานเข้ามาทำงาน จนครบรอบ 1 ปี (อย่างนี้ถูกต้อง)
นโยบายแต่ละบริษัทไม่เหมือนกัน..แต่อย่าเอาเปรียบพนักงานมากเหมือนกับข้อ 1 ก็แล้วกัน

From: rattapum@applicadthai.com
To: siamhrm@googlegroups.com
Subject: [SIAMHRM.COM :30311] สงสัยเรื่องวันลาพักร้อน กรณีพนักงานครบ 1 ปีแบบคาบเกี่ยว
Date: Thu, 28 Oct 2010 13:11:21 +0700

สมมติพนักงานเริ่มงาน 1 มิย 52 ทำงานครบ 1 ปี ในวันที่ 1 มิย 53 แบบนี้เราให้เค้าเต็มสิทธิ์ไหมครับ ในเดือนที่เหลือ มิย – ธค 53

ของที่บริษัท พักร้อน ได้ 7 วัน/ปีครับ

SOLUTIONS

• Mechanical
• Architectural Engineering & Construction
• Plant
• RP&3D Scan

Best Regards,

Mr. Rattapum Chunyawongsak
Senior HR : Central Admins Department
M • 08-9793-5220, W • www.applicadthai.com

Contact Info.

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ตุลาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ตุลาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -

แนะนำ :

http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ตุลาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

__________ Information from ESET NOD32 Antivirus, version of virus signature database 5576 (20101029) __________

The message was checked by ESET NOD32 Antivirus.

http://www.eset.com

__________ Information from ESET NOD32 Antivirus, version of virus signature database 5576 (20101029) __________

The message was checked by ESET NOD32 Antivirus.

http://www.eset.com

RE: [SIAMHRM.COM :30363] ต้องการผู้รับเหมา ก่อ-ฉาบ

รับจัดงานและให้เช่าอุปกรณ์จัดงาน ระยอง พัทยา ชลบุรี คุณปุ๊ ( 080-6378384 )

เราเป็นผู้ให้บริการในการจัดงาน ให้เช่าอุปกรณ์ต่าง ๆ อย่างครบวงจรในภาคตะวันออก ทางบริษัทให้บริการในการจัดงานและกิจกรรมต่าง ๆ ไม่ว่าจะเป็น งานเลี้ยงพนักงานบริษัท ,ทำบุญบริษัท , งานเปิดบริษัท , งานกีฬาสี , งาน Family Tour , การจัดอบรมสัมมนา ,โปรโมทสินค้าและจัดทำของที่ระลึกด้วยประสบการณ์และคุณภาพในราคาย่อมเยาว์และตามงบประมาณที่ท่านต้องการ
- ให้เช่าอุปกรณ์ต่าง ๆ สำหรับใช้ในการจัดงาน เช่น เต็นท์ เวที ซุ้มโค้ง ระบบแสง สี เสียง ระบบกล้อง VDO
พัดลมไอน้ำ โต๊ะ เก้าอี้ และอื่น ๆ ในราคาพิเศษ พร้อมทีม Dancer สาวสวย Pretty MC
มายากล วงดนตรี สำหรับสร้างสีสันของงาน
- บริการจัดทำสื่อโฆษณาประชาสัมพันธ์ต่าง ๆ อาทิ ป้าย Inkjet , ใบปลิวสำหรับงานประชาสัมพันธ์ในพื้นที่

-รับจัดโต๊ะจีนในราคาถูกคุณภาพเยี่ยม

-รับจัดซุ้มกิจกรรมเครื่องเล่นสำหรับเด็ก อาทิ บ้านลมปราสาท พร้อมไอศกรีม

สนใจติดต่อสอบถามรายละเอียดได้ที่

คุณจุรีย์พร ( ปุ๊ ) 080-6378384 , 085-9785664

หรือส่งเมล์มาที่tom2541@hotmail.com

From: thasinee@vnresidences.com
To: siamhrm@googlegroups.com
Subject: [SIAMHRM.COM :30265] ต้องการผู้รับเหมา ก่อ-ฉาบ
Date: Wed, 27 Oct 2010 09:32:24 +0700

โครงการก่อสร้างคอนโดมิเนียม 6 ชั้น

พัทยา จ.ชลบุรี

ต้องการผู้รับเหมางานก่อ-ฉาบ

สนใจติดต่อ

Ms. Thasinee Samanthong

Office : +66-38-303-310 Ext. 14

Fax : +66-38-252-548

[SIAMHRM.COM :30363] การจ่ายค่าชดเชยกรณีเลิกจ้าง

Re: [SIAMHRM.COM :30358] พนักงานดีเด่น

สวัสดีครับ

เห็นคุณบอกว่า ให้แชร์ไอเดียกัน แต่คุณไม่เห็นแชร์เลย ไม่เป็นไรครับ

ในส่วนของบริษัทฯผม มีหลักเกณฑ์ ดังนี้

1.ให้แต่ละแผนกส่งตัวแทน 1 คน โดยต้องเป็นพนักงานที่ไม่ขาด ลา มาสาย และต้องได้คะแนนสูงสุด จากการประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี

2.HR รวบรวม รายชื่อที่ได้จากข้อ 1. ให้ที่ประชุมบริหาร เพื่อคัดเลือก พนักงานดีเด่น

ขอบคุณครับ

ณัฐ

[SIAMHRM.COM :30363] ตำแหน่งงานว่าง Pepsi

เรียน ทุกท่าน

บริษัท เสริมสุข จำกัด (มหาชน) โรงงานชลบุรี ผู้ผลิตจำหน่ายเครื่องดื่ม เป๊ปซี่ มิรินด้า

เซเว่นอัพ น้ำดื่มคริสตัน ชาลิปตัน ฯลฯ บริษัทมีความมั่นคงสูง ต้องการรับพนักงานร่วมงานจำนวนมาก

เจ้าหน้าที่ธุรการบัญชี-การเงิน จำนวน 5 อัตรา (ด่วน)

- เพศชาย – หญิง Eอายุ 21 - 37 ปี

- วุฒิการศึกษา ปวส. ขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ,พานิชยกรรมศาสตร์,บัญชี

การเงิน,คอมพิวเตอร์ และผู้มีประสบการณ์ด้านการบัญชี

- ขับรถยนต์ได้และมีใบขับขี่,สะดวกเดินทางไปปฏิบัติงานไป-กลับสาขาภาคตะวันออกได้

ทำงานเป็นกะและทำงานล่วงเวลาได้

- มีความรับผิดชอบสูง,ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี

- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ,อุปกรณ์สำนักงาน

- ใช้โปรแกรม SAP จะพิจารณาเป็นพิเศษ

แผนกบุคคล บริษัท เสริมสุข จำกัด(มหาชน) โรงงานชลบุรี นิคมอุตสาหกรรมอมตะนคร 700/369 ม.6 ต.หนองไม้แดง อ.เมือง จ.ชลบุรี 20000 โทร.0-3845-8635-45 ต่อ 142หรือ146 E-Mail : rattapong.kieomuk@sermsukplc.com

[SIAMHRM.COM :30350] ขออนุญาต ประกาศรับสมัครงาน

กลุ่ม บริษัท ศักดิ์ศรีอุตสาหกรรม จำกัด

ดำเนินธุรกิจทางด้านการผลิต และจำหน่ายเคมีภัณฑ์

ต้องการเปิดรับสมัครงาน ดังนี้

1. ตำแหน่ง Sales หลายอัตรา

เพศชาย/หญิง อายุ ไม่เกิน 35 ปี
มีประสบการณ์ทางด้านการขายเคมี อย่างน้อย 2 ปี
มีรถยนต์เป็นของตนเอง
สามารถเดินทางออกต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว

2. ตำแหน่ง เลขานุการผู้จัดการทั่วไป 1 อัตรา

เพศหญิง อายุไม่เกิน 30 ปี
สาขาด้านเลขานุการ ประสบการณ์ อย่างน้อย 2 ปี ขึ้นไป
สามารถ พูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษ และ จีน ได้ อยู่ในเกณฑ์ที่ดี
มีบุคคลิกภาพที่ดี
สามารถเดินทางออกต่างจังหวัด และ ต่างประเทศได้ เป็นครั้งคราว

3. ตำแหน่ง Messenger 1 อัตรา

เพศชาย อายุไม่เกิน 35 ปี
มีประสบการณ์ในการติดต่อ สถานฑูต การส่งเอกสารวีซ่า
รู้จักเส้นทางในเขตกรุงเทพ ฯ ปริมณฑลเป็นอย่างดี
ภาษาอังกฤษ สามารถ อ่านออก เขียนได้บ้าง

4. พนักงานตั๋ว (Ticket Officer) 1 อัตรา

เพศชาย/หญิง อายุไม่เกิน 30 ปี
วุฒิ การท่องเที่ยว หรือเกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์อย่างน้อย 1-2 ปี
มีความรู้ทางด้านภาษาอังกฤษอยู่ในเกณฑ์ดี

5. พนักงาน Toure Operation 1 อัตรา

เพศชาย/หญิง
อายุไม่เกิน 30 ปี
มีประสบการณ์ในการจัดทำทัวร์มาก่อน
ชอบท่องเที่ยว และรักงานบริการ

6. ตำแหน่ง พนักงานควบคุมคุณภาพ (QC) 1 อัตรา

เพศหญิง/ชาย อายุไม่เกิน 30 ปี
จบ วท.บ. เคมี โดยตรง ไม่เน้นประสบการณ์
สามารถย้ายที่พักไปปฏิบัติงานที่ จ.ราชบุรีได้ (บริษัท ฯ มีที่พักให้)

หมายเหตุ ตำแหน่งงานที่ 1- 5 ปฏิบัติงานที่ ตลิ่งชัน กทม.

ตำแหน่งงานที่ 6 ปฏิบัติงานที่ จ.ราชบุรี (มีที่พักให้พนักงาน)

สนใจสมัครงาน ติดต่อได้ที่แผนกบุคคล ที่เบอร์ 02-886-2000 ตั้งแต่เวลา 08.30-17.30 น. วันเสาร์ 08.30-14.00 น.

หรือ ส่งประวัติการทำงานมาที่ hr2553-ssi@hotmail.com หรือ gomon_16@hotmail.com ระบุว่า สมัครงาน
หรือ ส่งประวัติการสมัครงาน มาที่ 9/9 ม.10 ถ.ราชพฤกษ์ แขวงฉิมพลี เขตตลิ่งชัน กทม. 10170 (ระบุสมัครงาน)
หรือ สมัครได้ด้วยตนเอง ที่บริษัท ฯ

วันอาทิตย์ที่ 31 ตุลาคม พ.ศ. 2553

วันเสาร์ที่ 30 ตุลาคม พ.ศ. 2553

วันศุกร์ที่ 29 ตุลาคม พ.ศ. 2553

คลังบทความของบล็อก