ตอนพนักงานเขียนใบลา และยื่นส่งฝ่ายบุคคล ได้มีการเรียกพนักงานคุยและชี้แจงเรื่องสิทธิ์หรือไม่
ซึ่งถ้ามีการชี้แจง ควรให้พนักงานเขียนเป็นลาไม่รับค่าจ้าง นอกเหนือจากสิทธิ์การลากิจ ไม่ควรปล่อยแล้วมาใช้การหักเงินแทน
การนับวันลา ดูสิทธิของพนักงาน ว่าสิทธิ์นั้นเกิดเมื่อไหร่ เกิดเมื่อครบปี หรือพ้นทดลองงาน หรือเริ่มตั้งแต่วันแรกที่ทำงาน
ถ้าสิทธิเกิดตั้งแต่วันแรกที่ทำงาน ก็คิดตามจำนวนสิทธิ์ หารจำนวน 12 เดือนแล้วคูณด้วยจำนวนเดือนที่ทำงาน
แซนดี้
เมื่อ 21 กรกฎาคม 2554, 13:34, poonyisa yuayai <poonyisa.y@gmail.com> เขียนว่า:
หากพนักงานรายเดือนใช้สิทธิ์ลากิจเกินระเบียบที่บริษัทกำหนด คือ 1 ปีสามารถลากิจได้ 6 วัน แต่พนักงานใช้สิทธิ์เกิน สามารถหักเงินได้หรือไม่ และพนักงานที่ยังทำงานได้ไม่ครบปี เช่น เข้างานเดือนกรกฎาคม ลากิจคำนวณเหลือ 3 วันใช่หรือไม่ รบกวนช่วยแชร์ความรู้ด้วยค่ะ --
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น สุดคุ้ม*! แถม Flash Drive 16GB ฟรี ถึง 31 กรกฎาคม 54 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
--
อย่าคาดหวังว่าคนอื่นจะเป็นเหมือนเรา
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น สุดคุ้ม*! แถม Flash Drive 16GB ฟรี ถึง 31 กรกฎาคม 54 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น