[SiamHRM.com :57206] Re: เกณฑ์การตัดโบนัสประจำปี

ของเราตัดตามการประเมินผลการปฏิบัติงานค่ะ  

ข้อมูลการขาด ลา มาสาย นำมาพิจารณาในระดับ ปฏิบัติการค่ะ ตั้งเเต่ระดับบังคับบัญชาขึ้นไปให้น้ำหนักในส่วนนี้น้อยมาก มองที่ผลงานซะมากกว่า

สามารถทำงานตามแผนงานที่วางไว้ได้หรือไม่  แก้ไขปัญหาได้ในระดับไหน  

ส่วนใบเตือนทุกใบมีผลค่ะ มิฉะนั้นเเล้วใบเตือนก็อาจไม่มีความหมายสำหรับพนักงานบางคน (ต้องให้ผลกระทบบ้าง)  

แพลนการตัดเกรด 70:30 สำหรับเรามองว่าจะใช้ได้ในบางระดับเท่านั้นส่วนใหญ่ก็เป็นปฏิบัติการค่ะ

เมื่อ วันอังคารที่ 2 ธันวาคม ค.ศ. 2014, 15 นาฬิกา 21 นาที 47 วินาที UTC+7, cherry coilmaster เขียนว่า:

ถึง เพื่อนๆ Hr ทุกๆท่านค่ะ
 
 
อยากทราบเกณฑ์การตัดโบนัสประจำปี ของแต่ละบริษัท ฯ ที่ถือว่ายุติธรรม ที่สุดสำหรับพนักงาน
 
พอจะมีบริษัทไหน ให้ข้อมูลได้บ้างคะ รบกวนด้วยนะคะ
 
 
1.อยากทราบว่า ข้อมูลการ ขาด ลา มาสาย พักร้อน แต่ละบริษัทนำมาคำนวณตัดเกรดด้วยหรือไม่
 
2.ใบเตือน พนักงาน แต่ละบริษัทนำมาคำนวณตัดเกรดด้วยหรือไม่ และมีเกณฑ์ในการหักอย่างไรบ้าง
 
3.ทางบริษัท มีแพลนจะตัดเกรด 70 : 30 ยุติธรรมหรือไม่
 
70 คะแนน มาจาก ขาด ลา มาสาย
30 คะแนน มาจาก คะแนนการทำงาน
 
 
ขอบคุณค่ะ
 
 

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด + แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.02-279-0-466)
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** เพจ จ๊อบสยาม
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิก ควรอ่านกฎ กติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข่าวสารจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข่าวสารและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
ถ้าต้องการโพสต์ไปยังกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
โปรดดูข้อมูลกลุ่มนี้ที่ http://groups.google.com/group/siamhrm
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม โปรดไปที่ https://groups.google.com/d/optout