Re: [SIAMHRM.COM :38613] ทางบริษัทรับมือกับพนักงานที่บ้านน้ำท่วมยังไง

ประกาศสถานการณ์ฉุกเฉินค่ะ ออกไปแล้ว 2 ฉบับ ให้พนักงานที่ได้รับผลกระทบ

สามารถหยุดงานไปช่วยทางบ้านได้ โดยไม่ถือว่าเป็นวันลา จ่ายเงินเต็มที่ค่ะ

ฉบับที่ 1 ให้ 3 วัน แต่ไม่ไหวค่ะ ฉบับที่ 2 จึงไม่กำหนดวัน ให้หยุดได้ตามความจำเป็น

 

 

Karnrawee W.  

----- Original Message -----

From: oranuch@riverdalegolfclub.co.th

To: siamhrm@googlegroups.com

Sent: Friday, October 07, 2011 2:55 PM

Subject: [SIAMHRM.COM :38594] ทางบริษัทรับมือกับพนักงานที่บ้านน้ำท่วมยังไง

เรียน  ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ทุกท่าน
    ขอสอบถามเรื่องสถานการณ์น้ำท่วม กรณีที่พนักงานบ้านน้ำท่วมมาทำงานไม่ได้ ไม่ทราบว่าทางบริษัทฯ
ของท่านดำเนินการอย่างไร เช่น เรื่องวันหยุดใช้ลาอะไร ได้รับค่าจ้างในวันนี้หรือไม่ ขอขอบคุณล่วงหน้าสำหรับคำแนะนำ
 

Best Regards

อรนุช สุวรรณเนตร
Oranuch Suwanate

Asst.Manager HR
Human Resources Department

Riverdale Golf and Country Club Co.,Ltd
Tel :02-501-2789 #127
Fax :02-501-2484
E-mail : oranuch@rivedalegolfclub.co.th
web:http://www.riverdalegolfclub.co.th

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
 
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น สุดคุ้ม*! แถม Flash Drive 2GB -16GB ฟรี ถึง 31 ตุลาคม 54 นี้ (ขอใบเสนอราคา หรือ โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ)
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~