วันจันทร์ที่ 29 เมษายน พ.ศ. 2556

Re: [SIAMHRM.COM :48697] เริ่มทำงานได้ 2 วัน แล้วลากิจ หยุด 8 วัน คุณพ่อเสีย (จ่ายค่ D2แรงอย่างไรค่ะ)

รบกวนสอบถามคะ
 
        พนังงานรายวัน ทางบริษัทหยุดตั้งแต่ 12- 17 ทางบริษัทต้องคิดเงินให้ยังไงค่ะ
 
ขอบคุณค่ะ
น้ำค้าง
----- Original Message -----
From: juthamas
Sent: Monday, April 29, 2013 3:37 PM
Subject: Re: [SIAMHRM.COM :48696] เริ่มทำงานได้ 2 วัน แล้วลากิจ หยุด 8 วัน คุณพ่อเสีย (จ่ายค่ D2แรงอย่างไรค่ะ)

การจ่ายเงินรายเดือนก็นับวันเลยค่ะตั้งแต่มาเริ่มงานวันแรก
 
รอเขามาก่อนดีไหมคะ  ให้เขาประทับใจเราตั้งแต่แรกดีกว่า
พ่อเสีย เป็นเหตุสุดวิสัย  เขาอาจเสียใจอยู่  และยุ่งมาก ๆ ก็เลยอาจไม่ได้ติดต่อเรา  
เราเป็นฝ่ายบุคคล ไปงานพ่อเขาหรือเปล่า  หากอยู่ไกล  โทรแสดงความเสียใจก็ได้ค่ะ
 
 
----- Original Message -----
Sent: Monday, April 29, 2013 1:24 PM
Subject: Re: [SIAMHRM.COM :48695] เริ่มทำงานได้ 2 วัน แล้วลากิจ หยุด 8 วัน คุณพ่อเสีย (จ่ายค่ D2แรงอย่างไรค่ะ)

น่าจะจ่ายเงินเดือนเท่ากับจำนวนวันทำงาน ไม่รวมวันหยุดประจำสัปดาห์ เพราะเพิ่งจะเริ่มงานได้ 2 - 3 วัน เท่านั้น และไม่ได้โทรมาแจ้งให้หัวหน้างานทราบ ถึงแม้จะไปประกอบพิธีทางศาสนาก็จริง แต่เพิ่มจะเริ่มงาน ก็น่าจะกลับมาทำงานให้ตรงกับที่ได้ลาไว้
 
ขอเสนอความคิดเห็นเพียงเท่านี้ค่ะ
 
ธัญญะรัตน์

--- On Sun, 4/28/13, dounghatai@smedspa.com <dounghatai@smedspa.com> wrote:

From: dounghatai@smedspa.com <dounghatai@smedspa.com>
Subject: [SIAMHRM.COM :48693] เริ่มทำงานได้ 2 วัน แล้วลากิจ หยุด 8 วัน คุณพ่อเสีย (จ่ายค่ D2แรงอย่างไรค่ะ)
To: siamhrm@googlegroups.com
Date: Sunday, April 28, 2013, 8:48 PM

รบกวนสอบถามเพื่อนสมาชิกด้วยค่ะ

พนักงานเซ็นสัญญาจ้างเริ่มงานในวันที่ 18/4/2013   เงินเดือน 35000.-
ทำงานได้ 2 วัน 18 และ 18/4/2013
คุณพ่อเสียในวันอาทิตย์ที่ 21/4/2013
จากนั้นขอลากิจเพื่อกลับไปทำพิธีกรรมทางศาสนา ตั้งแต่วัน 22-26/04/2013
แล้วจะกลับมาทำงานวันทีจันทร์ที่ 29/4/2013

จนกระทั่งวันนี้ ยังไม่มาเริ่มงานตามที่แจ้งไว้
แต่เพื่อนร่วมงานส่งข่าวมาว่า   พนักงานท่านนี้จะเข้ามาทำงานวันที่ 2/5/2013
เลย

Case นี้  จะต้องจ่ายค่างจ้างอย่างไรค่ะ

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล  -

แนะนำ :

-  www.JobSiam.com :   โปรโมชั่น รับส่วนลด 20% แถม Flash Drive 32G ฟรี  (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.08-8881-6100) ถึง 30เม.ย 56 นี้

http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด

http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
-  หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
-  หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
-  หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข้อมูลจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข้อมูลและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
หากต้องการโพสต์ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
กรุณาเข้าสู่กลุ่มนี้ที่ http://groups.google.com/group/siamhrm?hl=th
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม กรุณาดูที่ https://groups.google.com/groups/opt_out


--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด 20% แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.08-8881-6100) ถึง 30เม.ย 56 นี้
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข้อมูลจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข้อมูลและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
หากต้องการโพสต์ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
กรุณาเข้าสู่กลุ่มนี้ที่ http://groups.google.com/group/siamhrm?hl=th
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม กรุณาดูที่ https://groups.google.com/groups/opt_out
 
 

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด 20% แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.08-8881-6100) ถึง 30เม.ย 56 นี้
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข้อมูลจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข้อมูลและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com
หากต้องการโพสต์ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
กรุณาเข้าสู่กลุ่มนี้ที่ http://groups.google.com/group/siamhrm?hl=th
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม กรุณาดูที่ https://groups.google.com/groups/opt_out
 
 
เขียนโดย ที่

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น

สมัครสมาชิก: ส่งความคิดเห็น (Atom)