เมื่อ 20/12/2553, Pascharrmon L. <pascharr@chanlert.com> เขียนว่า:
> การขึ้นเงินเดือน ตามความเหมาะสม เป็นเรื่องสมควรค่ะ
>
> แต่ทั้งนี้ ทั้งนั้น ก็ต้องขึ้นอยู่กับผลประกอบการ เป็นหลัก
>
> ถ้าบริษัท ฯ มีกำไร แล้วไม่ขึ้นตามความเหมาะสม ก็ควรหางานใหม่
> ถ้าเป็นคนมีความสามารถ
>
> ถ้าขาดทุน ก็อีกเรื่อง
>
> ถ้าพนักงานรับไม่ได้ ก็ต้องเปลี่ยน ต้องดูสาเหตุเป็นหลัก เป็นเรื่องปกติค่ะ
>
>
>
> From: siamhrm@googlegroups.com [mailto:siamhrm@googlegroups.com] On Behalf
> Of pattarapong charoenwai
> Sent: Saturday, December 18, 2010 11:16 AM
> To: siamhrm@googlegroups.com
> Subject: [SIAMHRM.COM :31453] FW: Case study ที่ผู้บริหารควรพิจารณา (กำลัง
> Hot ครับ issue นี้)
>
>
>
>
>
> _____
>
> From: kapooklook1_nunoi@hotmail.com
> To: chotima_ning@hotmail.com; pattarapong_cha@hotmail.com
> Subject: FW: Case study ที่ผู้บริหารควรพิจารณา (กำลัง Hot ครับ issue นี้)
> Date: Tue, 24 Jun 2008 09:08:32 +0000
>
>
>
> ÊØÀҾà ¢ÒÇàÃ×ͧ
> kapooklook1_nunoi@hotmail.com
>
>
>
> _____
>
> DJ. aimon : )
> hi5. <http://djaimon.hi5.com/> http://djaimon.hi5.com
> tel. 086-6695153
>
>
>
>
>
>
>
>
> _____
>
>
>
>
> สาเหตุของพนักงานลาออกดูเอาแล้วกัน
>
> นักศึกษา ป.ตรี จบใหม่ชื่อ น.ส A มีความมุ่งมั่นอยากทำงานจึงสมัครเข้าบริษัท
> KKK
>
> สมมุติว่า น.ส A เข้าทำงาน Start 1 2000 บาท ทำงาน 3 ปี แต่ละปีทำงานที่ KKK
> เด่นมากใน
> แต่ละปี หัวหน้าชื่อปืด อยากจะให้เงินเดือนเป็น 18000 บาท ด้วยซ้ำ
> แต่ หัวหน้าปืดทำอะไรไม่ได้ จึงทำได้แค่ขึ้นเงินให้ 6% ตลอดทั้ง3 ปี (
> บริษัทให้ budget มาแค่ 4.5
> % ตามอัตราเงินเฟ้อแต่หัวหน้าหักเงินส่วนของคนอื่นมาขึ้นให้ น.ส A )
> ดังนั้น น.ส A ได้เงินเดือน 12000 x 1.06 x 1.06 x1.06 = 14,292 บาท
>
> ( ถ้าคิดมูลค่าเงินเปลียนไปตามเวลา Time value of money โดยคิดเงินเฟ้ย 4.5 %
> นั้นหมาย
>
> ความว่า 12000 x 1.045 x 1.045 x 1.045 = 13,693 บาท )
> ทำมา 3 ปีเงินเดือนเพิ่มขึ้นจริงแค่ = 14292 - 13693 = 598 บาท
> น.ส A คิดมากทำงาน 3 ปี ได้เงินแค่นี้ ไม่พอเลี้ยงครอบครัว
> และคิดค่าใช้จ่ายภายใต้อัตราเงินเฟ้อ
> ประเทศไทย 4.5 %ทุกๆปี--
> คิดๆ ทำไงดีวะ หัวหน้าก็ใจดี แต่เงินไม่พอใช้จ่ายในครอบครัว ---
> หางานใหม่ดีกว่า
> น.ส A จึงไปสมัครงานใหม่ด้วยวุฒิที่มีอยู่และประสบการณ์ 3 ปีที่ทำงานกับบริษัท
> KKK ไปหางานใหม่ได้
> เงินเดือน 20,000 บาท
> น.ส A ดีใจจังได้เยอะกว่าตั้งเยอะ รู้อย่างน ี้ไปตั้งนานแล้ว
> ***เงินเดือนในตำแหน่ง น.ส A Start 12000 บาท
> ซึ่งบริษัทกำหนดใว้เป็นฐานเงินเดือนตั้งแต่
> ราคาทองคำ 8,000 บาท
> ซึ่งเงินเดือนครั้งแรก น.ส A ซื้อทองได้หนัก 1.5 บาท
> ก่อนลาออก น.ส A ได้เงินเดือน 13693 บาท ซึ่งราคาทองราคาปัจจุบัน 13700 บาท/ทอง
> 1 บาท
> โดยที่ก่อน น.ส A ลาออก เงินเดือนซื้อทองได้หนัก 1 บาทเท่านั้น
> หัวหน้าปืดเครียด ลูกน้องออก ทำไงดี --- กรูกว่าจะ Train ลูกน้องคนหนึ่งได้
> เหนื่อยนะโว้ย ---
> จึงหาลูกน้องใหม่ และแจ้งเอกสารถึงฝ่ายบุคคลเพื่อรับพนักงานใหม่<
> ซึ่งปกติตำแหน่งของ น.ส A นั้น ถ้าไม่มีประสบการณ์ก็จะ Start 12,000 บาท
> หัวหน้าปืด : จึงเร่งถามฝ่ายบุคคลว่า เมื่อไหร่ จะหาคนให้ได้ซักที นานแล้วนะ
> แล้วอีกอย่างเอกสารที่
> คุณส่งมาให้นะมีแต่เรียกเงินเดือนสูงๆทั้งนั้นเลย
> ซึ่งแต่ละคนเรียกเงินเดือน 18000-22000 เลย
>
> ฝ่ายบุคคล : ปืดไม่ต้องห่วงนะ เรื่องเงินเดือนเพราะว่าถ้าเขามีประสบการณ์ 2-3
> ปี นะพี่ให้ได้
>
> 22000 บาท เลย ถ้าปืดต้องการเด็กคนไหนในเอกสารพี่ให้ไป
> ก็ส่งมาเลย เพราะว่าพี่มี Budget ของลูกน้องปืด 22000 บาท
>
> หัวหน้าปืด ( นึกในใจแต่ทำอะไรไม่ได้ ) แม้งจะให้กรูรับลูกน้องเงินเดือน 22000
> ได้ไง ลูกน้องแต่
>
> ละคนทำงานมา8 ปี ยังไม่ถึง 20000 เลย ให้เงินแบบนี้ลูกน้องกรูลาออกหมดนะสิ
> แล้วทีกรูอยากให้ น.ส A ได้เงินเพิ่มทำไมมรึงไม่ให้วะ ----
> ทีมรึงรับคนจากข้างนอก ไม่เคยเห็นผล
> งานเสื้อกให้ 22000 บาท ส้นตรีนจริงๆ
> อยากรู้เหมือนกัน ถ้า น.ส A กลับเข้ามาทำงานเป็นลูกน้องกรู มรึงจะให้ 22,000
> บาทไหมอีเวง
>
> นี่ละครับสาเหตุของลูกน้องผมที่ลาออกบ่อยๆ
>
> ท่านผู้บริหาร ช่วยมาดูหน่อยคร๊าป
> ป.ล ปัจจุบันผมทำได้แค่เพียงรับนักศึกษาจบใหม่แล้วเอามาปั้นให้เป็นเด็กสร้าง
> ซึ่งผมคงทำอะไรไม่ได้
> ถ้า 3 ปีผ่านไป เขาต้องลาออกแล้วไปรับเงินเดือนสูงๆที่บริษัทอื่น
> หรือเห็นบริษัท KKK นี้เป็นที่พักผ่อน ช่วงรองานที่อื่น
>
> ถ้าเจ้านายไม่เข้ามาดู ฐานเงินเดือน
> ซึ่งไม่เคยได้รับการปรับภายใต้อัตราเงินเฟ้อเลย แล้วเมื่อไหร่
>
> บริษัทจะพัฒนาอย่างต่อเนื่องได้ละครับเ จ้านายยยยย
>
> ถ้าใครรับ Mail นี้ช่วยกระจายส่งต่อไปอีกอย่างน้อย 5 คนไม่เช่นนั้น
> เงินเดือนของคุณจะไม่ขึ้นเป็น
>
> เวลา 5 ปี และจะโดนหัวหน้าด่าทุกวัน จนคุณประสาทหลอน
> แต่ถ้าใครส่ง Mail นี้ต่อไปหาคนอื่นอีก 5 คน
> คุณจะเป็นคนที่เจ้านายรักมากที่สุดและเงินเดือนคุณจะขึ้น
> อย่างน้อย ปีละ10 % และปรับตำแหน่งขึ้นตลอดช่วงอายุ
> และมีงานดีๆทำเงินเดือนสูงๆ และประสบความสำเร็จในชีวิต
>
>
>
>
> Confidential Information:This message is sent to the intended recipient and
> may contain privileged or confidential information. If you received this
> transmission in error, please notify the sender with a replying e-mail and
> delete the message and any attachment.Transmission Caveat and Virus Alert:
> Internet communications cannot be guaranteed to be timely, secure, error or
> virus-free. The sender does not accept liability for any errors or
> omissions.For additional information, please visit our website at
> www.liteon.com <http://www.liteon.com/>
>
>
> --
> This message has been scanned for viruses and
> dangerous content by <http://www.mailscanner.info/> MailScanner, and is
> believed to be clean.
>
>
>
>
>
>
> _____
>
>
> แชตออนไลน์ทันใจกับเพื่อนและครอบครัวของคุณ! Windows Live
> <http://get.live.com/messenger/overview> Messenger
>
>
>
>
> _____
>
>
> Stay in touch when you're away with Windows Live Messenger. IM anytime
> you're online.
> <http://www.windowslive.com/messenger/overview.html?ocid=TXT_TAGLM_WL_Refresh_messenger_052008>
>
>
>
>
>
> _____
>
>
> Get Free (PRODUCT) RED™ Emoticons, Winks and Display Pics. Check it out!
> <http://joinred.spaces.live.com/?ocid=TXT_HMTG_prodredemoticons_052008>
>
>
>
>
> _____
>
>
> Enrich your blog with Windows Live Writer. Windows Live Writer
> <http://get.live.com/writer/overview>
>
>
>
>
> _____
>
>
> Share your beautiful moments with Photo Gallery. Windows Live
> <http://get.live.com/photogallery/overview> Photo Gallery
>
>
>
> _____
>
> Enjoy 5 GB of free, password-protected online storage. Get Windows Live
> SkyDrive.
> <http://www.windowslive.com/skydrive/overview.html?ocid=TXT_TAGLM_WL_Refresh_skydrive_062008>
>
>
>
>
> _____
>
> โหลดฟรี! โปรแกรม Windows Live ครบชุด Windows Live Services
> <http://www.get.live.com/wl/all>
>
>
>
> _____
>
> Earn cashback on your purchases with Live Search - the search that pays you
> back! Learn More
> <http://search.live.com/cashback/?&pkw=form=MIJAAF/publ=HMTGL/crea=earncashback>
>
>
> --
> - โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
>
> แนะนำ :
>
> http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2
> เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
> http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
> http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update.
> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>
> คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม
> "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
> - หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
> - หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่
> siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
> - หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่
> http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th
> <http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1> &pli=1
> - เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท
> และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>
>
>
> __________ Information from ESET NOD32 Antivirus, version of virus signature
> database 5716 (20101219) __________
>
>
>
> The message was checked by ESET NOD32 Antivirus.
>
>
>
> http://www.eset.com
>
> --
> - โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
>
> แนะนำ :
>
> http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2
> เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
> http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
> http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update.
> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>
> คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม
> "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
> - หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
> - หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่
> siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
> - หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่
> http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
> - เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท
> และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>
--
UncleTong Paradise...
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรี สูงสุด 2 เดือน ถึง 31 ธันวาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น