เดิมจะให้พนักงานจ่ายเงินสดค่ะ แต่พนักงานยินยอมและอยากให้หักจากเงินเดือนมากกว่า
ไม่ทราบว่าทำถูกต้องรึเปล่าคะ รบกวนขอความคิดเห็นด้วยค่ะ ถ้าไม่ถูกต้อง จะได้แก้ไขใหม่ให้ถูกต้อง
ขอบคุณสำหรับความคิดเห็นค่ะ
----- Original Message -----From: กฤษณพงศ์ ครองสกุลTo: BuraneeSent: Wednesday, July 28, 2010 3:03 PMSubject: Re: [SIAMHRM.COM :27895] สอบถาม ในกรณีที่พนักงานแจ้งว่าไป Company Trip แต่พอถึงเวลาไม่ไป มีมาตรการอย่างไรหักเงินเดือนพนักงานไม่ผิดกฏหมายหรือครับ
เมื่อ 28 กรกฎาคม 2553, 14:49, Buranee <buranee@fitel.co.th> เขียนว่า:
ถ้าไม่แจ้งก่อนและไม่มีเหตุผลอันควร ก็หักค่าใช้จ่ายเต็มราคาโดยหักจากเงินเดือนเดือนถัดไปค่ะไม่ได้ใจร้ายนะคะ แต่เหตุการณ์แบบนี้เกิดขึ้นบ่อยๆ หลาย case บริษัทฯ ก็ต้องเสียค่าใช้จ่ายเยอะเหมือนกันค่ะ----- Original Message -----From: Nutsuda SupasereeSent: Wednesday, July 28, 2010 1:28 PMSubject: [SIAMHRM.COM :27894] สอบถาม ในกรณีที่พนักงานแจ้งว่าไป Company Trip แต่พอถึงเวลาไม่ไป มีมาตรการอย่างไร
สอบถามพี่ๆเพื่อนๆ HR ค่ะ
ในกรณีที่พนักงานแจ้งว่าไปร่วมกิจกรรม Company Trip แต่พอถึงเวลาแล้วไม่ไป ซึ่งทางบริษัทฯ ได้ทำสัญญา และ ต้องจ่ายเงินเต็มราคาตามที่ทำสัญญาเอาไว้กับบริษัททัวร์
ถ้าจำนวนน้อยก็ยังพอทน แต่พอหลายๆคน ค่าใช้จ่ายมันก็มากอยู่ค่ะ ไม่ทราบว่า บริษัทอื่นๆมีมาตรการอย่างไรกันบ้างคะ
ขอบคุณค่ะ
ณัฐสุดา
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 31 กรกฎาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน ต่างๆ
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 31 กรกฎาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน ต่างๆ
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น