วันนี้อยากเขียนระบายความในใจสักเล็กน้อย เนื่องจากผมเอง ก็เป็นวิทยากรที่บรรยายในหลักสูตรทางด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล และได้พบปะกับผู้เข้าอบรมมากหน้าหลายตา ซึ่งส่วนใหญ่ก็มีความตั้งใจในการเข้ามารับการฝึกอบรม และรับเอาความรู้ไปใช้ในการทำงาน รวมทั้งผมก็เป็นอาจารย์พิเศษบรรยายให้กับนักศึกษาระดับปริญญาตรีด้วย
สิ่งที่ผมได้เห็นก็คือ ลักษณะของการเรียนรู้ของคนสองกลุ่มนั้นมีความแตกต่างกันค่อนข้างมาก ก็คือ เด็กๆ นักศึกษามักจะตั้งใจเรียน และเปิดรับเอาความรู้ที่อาจารย์สอนให้อย่างเต็มที่ (แต่ก็อาจจะมีบางคนที่ไม่ตั้งใจบ้าง) แต่สิ่งที่เด็กๆ มักแสดงให้ผมเห็นก็คือ เขามีความกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ รอบตัว แม้ว่าการเรียนรู้นั้นเขาจะเอาไปเพื่อใช้ในการสอบก็ตาม
แต่ผู้ใหญ่นั้นมีความแตกต่างออกไป ก็คือ เรียนรู้เพื่อนำเอาไปใช้ในการทำงานจริงๆ มีความตั้งใจที่จะนำเอาวิชาความรู้ที่ได้นั้นไปแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นในการทำงาน ซึ่งผู้ใหญ่แบบนี้ผมว่ามีความตั้งใจดี
อ่านต่อได้ที่นี่ครับ
--- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน รับส่วนลดลด 40 % ถึง 31 สิงหาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
http://www.facebook.com/JobSiam ติดตามตำแหน่งงาน Update. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น