สวัสดีค่ะ
การลาพักร้อนนั้น ถือได้ว่าเป็นสวัสดิการที่พนักงานควรได้รับ เมื่อทำงานครบ 1 ปี ได้ปีละ 6 วันทำงาน จะใช้วิธีทบหรือไม่ก็ได้ บางสถานประกอบกิจใข้วิธีทบ คือการรวมเอาวันลาพักร้อนของปีก่อน ๆ มารวมกัน แต่ไม่เกิด 30 วันทำงาน ในรอบการทำงาน แต่บางสถานประกอบกิจการให้ลาปีต่อปี ซึ่งใช้กันแทบทุกบริษัทฯ เป็นการงานต่อการคำนวณ HR ไม่ลำบาก
แต่ถ้าบอกว่าเมื่อพนักงานลาออกแล้วไม่จ่ายค่าพักร้อนที่เหลืออยู่นั้น สถานประกอบกิจการนั้นถ้าจะลำบากเพราะพนักงานสมัยนี้ค่อนข้าง "ฉลาดมากๆ" ที่เดียว เดียวก็ฟ้อง ๆ ทำเอาสถานประกอบกิจการ HR ปวดหัวกันระนาว จะทำอะไรไม่รอบคอบต้องระวัง ว่าจะไม่โดน ก็โดนซะหน้างาน ระวังไว้เป็นดี
ควรจะตั้งเป็นนโยบายให้พนักงานทุกคนพักร้อนให้หมดในปีนั้น ๆ และถ้าพนักงานไม่นำพักร้อนมาใช้ ให้จัดพักร้อนให้พนักงานพักให้หมดตามสมควร เช่น
ถ้าบริษัทฯ คิดว่าวันหยุดราชการที่พนักงานมักจะหยุดติดต่อกัน ก็จัดให้มีการพักร้อนพร้อมกันทั้งบริษัทฯ (วันสงกรานต์) จะได้มีผลกระทบเรื่องการขาดงาน เพราะนิสัยของคนไทยมักรักสบาย (ขี้เกียดเล็กน้อย) ชอบหยุด หัว-ท้าย และทำให้สงสาร ...เฮ้อ (จะบ้าตาย )
ลองคิดดูนะ
โอ๋จ๊ะ
เมื่อ 21/5/2553, sawai paramee <sawai.prm@gmail.com> เขียนว่า:
สวัสดีครับตามกฎหมายใหม่ ไม่ว่าพนักงานลาออก หรือถูกเลิกจ้าง นายจ้างต้องจ่ายค่าจ้างสำหรับวันหยุดพักผ่อนประจำปีสะสมที่ลูกจ้างมีสิทธิได้รับตามมาตรา ๓๐ให้ดูพรบ.คุ้มครองแรงงาน มาตรา ๖๗ ฉบับแก้ไขใหม่ ๒๕๕๑ นะครับ ประกอบกับมาตรา ๓๐ เดิม ดูพรบ.ได้ที่นี่ครับขอแสดงความนับถือ
ไสว ปาระมี--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 31 พฤษภาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 31 พฤษภาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น