ขอเรียนปรึกษา
หัวหน้างาน ซึ่งลาออกไปแล้ว 3 เดือน โทรมาต่อว่าลูกน้องตัวเอง (ซึ่งได้รับการ promote ขึ้นมาทำงานแทน) ว่าทำงานได้แย่มาก และไม่ควรจะมา comment งานที่เคยทำเอาไว้ .... กรณีนี้ ฝ่ายบุคคล ควรจัดการอย่างไรดีค่ะ // ขอความคิดเห็นหน่อยค่ะ
แสดงความคิดเห็น
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น