สวัสดีครับ อดิศรครับ
ระเบียบที่นายจ้างกำหนดไว้อย่างนี้เป็นโมฆะ ใช้บังคับไม่ได้ครับ
- เรื่องการลาป่วยอยู่ในมาตรา 32 และมาตรา 57 นะครับ
ใบรับรองแพทย์นั้น มาตรา 32 กำหนดไว้ให้ลูกจ้างต้องนำมาแสดงกรณีที่ลาป่วยเกินสามวัน หรือหากลูกจ้างไม่สามารถนำมาแสดงได้ ก็ให้ลูกจ้างชี้แจงเหตุผลให้นายจ้างทราบเท่านั้นครับ
นายจ้างจะเอาหลักฐานใบรับรองแพทย์มาอ้างว่าลูกจ้างป่วยจริงหรือไม่จริงไม่ได้ และหากลูกจ้างป่วยจริงนายจ้างก็ต้องจ่ายค่าจ้างให้ตามมาตรา 57 จะไม่จ่ายไม่ได้ครับ ยังไงก็ต้องจ่าย ถึงแม้ไม่มีใบรับรองแพทย์ก็ตาม ยกเว้นว่านายจ้างสามารถพิสูจน์ได้ว่าลูกจ้องป่วยเป็นเท็จ ซึ่งนายจ้างไม่จ่ายค่าจ้างในวันลาป่วยให้ก็ได้ และลูกจ้างก็อาจมีโทษถึงขั้นถูกเลิกจ้างได้ทันทีโดยไม่จ่ายค่าชดเชยตามมาตรา 119 ด้วยครับ
ในมาตรา 57 ก็ไม่ได้กำหนดว่าลูกจ้างต้องนำใบรับรองแพทย์มาแสดง นายจ้างจึงจะจ่ายค่าจ้างตามใบรับรองแพทย์ เพียงแต่กำหนดว่านายจ้างจะต้องจ่ายค่าจ้างในวันลาป่วยตลอดระยะเวลาที่ลาแต่ปีหนึ่งไม่เกินสามสิบวันครับ
- เรื่องวันหยุดพักผ่อนประจำปี ( ตามกฎหมายจะไม่เรียกวันลาพักร้อนนะครับ วันหยุดพักผ่อนประจำปีเป็นวันหยุดตามมาตรา 30 ไม่ใช่วันลาครับ)
นายจ้างต้องจ่ายค่าจ้างในวันหยุดพักผ่อนประจำปีให้แก่ลูกจ้างตามมาตรา 56 ครับ ต้องจ่ายทุกวันตามสิทธิของลูกจ้าง นายจ้างจะไปกำหนดเอาเองอย่างนี้ไม่ได้ครับ
ทั้งสองเรื่องนี้มีบทกำหนดโทษนายจ้างตามมาตรา 146 ครับ
อดิศร
From: chanisa_ple@hotmail.com
To: siamhrm@googlegroups.com; siamhrm@gmail.com
Subject: [SIAMHRM.COM :25532] วันลา
Date: Wed, 5 May 2010 15:01:12 +0700
ขอสอบถามหน่อยคะ
ทางบริษัท มีกฎระเบียบภายในบริษัทฯ เกี่ยวกับการลาป่วยคือ
1. ถ้าพนักงานป่วย แล้วขอลาหยุดไม่ว่าจะกี่วันก็ตาม พนักงานจะต้องมีใบรับรองแพทย์มาแสดง
ไม่อย่างนั้น ฝ่ายบุคคลจะไม่คิดเงินให้ ทำอย่างนี้ได้มั๊ยคะ
2. การลาพักร้อน พนักงานที่ทำงานครบ 1 ปี มีสิทธิลาพักร้อนได้ 6 วัน โดยได้รับค่าจ้าง 3 วันทำงานเท่านั้น
ทำอย่างนี้ได้มั๊ยคะ ผิดรึเปล่า ขอความกระจ่างด้วย
ขอบคุณคะ
Hotmail: อีเมลที่เชื่อถือได้ซึ่งมาพร้อมกับการป้องกันอีเมลขยะที่มีประสิทธิภาพของ Microsoft ลงทะเบียนเดี๋ยวนี้
--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
แนะนำ :
http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น*! ลงประกาศตำแหน่งงาน แถมฟรีสูงสุด 3 เดือน ถึง 31 พฤษภาคม 2553 นี้
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+unsubscribe@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Hotmail: บริการอีเมลฟรี ที่เชื่อถือได้ และสมบูรณ์พร้อม รับทันที
สมัครสมาชิก:
ส่งความคิดเห็น (Atom)
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น