ถึงชาว HR คะ
ตอนนี้ ดิฉันต้องการสมัครงานในตำแหน่ง HR Manager คะ
ประสบการณ์ในตำแหน่ง รวมระดับบริหาร 12 ปี
ประสบการณ์คร่าวๆนะคะ
มีความชำนาญในด้านการประเมินค่างาน และวางโครงสร้างเงินเดือน และการอบรม
รวมถึงการวางระบบงาน และ Organization Structure Design
ตอนนี้ ดิฉันต้องการสมัครงานในตำแหน่ง HR Manager คะ
ประสบการณ์ในตำแหน่ง รวมระดับบริหาร 12 ปี
ประสบการณ์คร่าวๆนะคะ
มีความชำนาญในด้านการประเมินค่างาน และวางโครงสร้างเงินเดือน และการอบรม
รวมถึงการวางระบบงาน และ Organization Structure Design
JOB RESPONSIBILITIES :
• Management of manpower
• Handle recruitment process; sourcing, recruiting, selecting and hiring process
• Employee Relations and Activities
• Plan, develop and implement internal and external training programs
• Return On Investment
• Bridge for communication ; reducing the gab between the employees & the employers work relationships
• Executive pay ; Compensation ,Welfare & Benefits .
• Salary Structure , Career Path
• Consultation for management team and employees.
• To be QMR ISO 9001 : 2008
ถ้าใครพอจะแนะนำ รบกวนแจ้งกลับด้วยนะคะ
ชณิตา 080 5888 046
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น